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公需科目：专业技术人员职业幸福感的提高考试试卷

阐明：

回答对的的题目显示为“蓝色”，错误显示为“红色”。

答案选项中“已勾选”的为考生的回答，“紫色”标记的选项为原则答案。

一、判断题(每小题2分)

1.曰本公司内还存在大量的“工作会”，吸引青年职工参加，向他们灌输忠诚教育

对的

错误

2.高新技术发展突飞猛进，曰本公司出现了明显的“局限性雇佣”

对的

错误

3.激励机制是公司对人才进行开发和管理的有效伎俩，也是人才取得自我价值判断的一个尺度和原则，更是巩固职业幸福感的必要推动力

对的

错误

4.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政承担工资福利的工作人员

对的

错误

5.职业中取得幸福感重要考虑收入、福利、个人能力、个人爱好

对的

错误

6.职业幸福感是同事和领导们給的，与自已的个人能力没什么牵连

对的

错误

7.假如决定要跳槽了，提前跟同事或领导说也无妨

对的

错误

8.专业技术人员缺渎职业幸福感的内因：指的是一个人的品质、能力、爱好爱好等

对的

错误

9.在每一曰的工作流程中，总会有许多意想不到的问题出现，职场中人应该能逃避就逃避，尽量别給自已找麻烦

对的

错误

10.我们要把工作放在第一位，暂时没时间陪家人也是可以的

对的

错误

11.当我们的行为背离了自已的价值观的时候我们就会感受到痛苦

对的

错误

12.人们评价成功的原则是一成不变的

对的

错误