2025中小企业人力资源管理咨询服务合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025中小企业人力资源管理咨询服务合同

甲方（委托方）：

名称：_____________________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_________________________

乙方（服务方）：

名称：_____________________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方希望提高其人力资源管理水平，乙方同意为甲方提供人力资源管理咨询服务，双方经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

a.员工招聘与配置；

b.人力资源规划；

c.员工培训与发展；

d.绩效管理与考核；

e.员工关系与劳动争议处理；

f.其他与人力资源管理相关的事项。

1.2乙方应按照甲方的要求，提供定制化的咨询服务，并确保服务的质量。

第二条服务期限

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，服务期限为__年__月，共计__个月。

第三条服务费用

3.1乙方提供的人力资源管理咨询服务费用为人民币_____元整（大写：_____元整）。

3.2甲方应在合同生效后__个工作日内支付首期费用人民币_____元整，剩余费用于服务期间分阶段支付。

3.3支付方式：人民币转账，乙方账户信息如下：

账户名称：_____________________________

账号：_____________________________

开户行：_____________________________

第四条服务质量与责任

4.1乙方应保证提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准。

4.2乙方应对提供的服务承担相应的责任，因乙方原因导致服务质量不符合约定的，乙方应承担相应的赔偿责任。

4.3甲方应对提供的服务提供必要的支持和配合，包括但不限于提供相关资料、参与会议等。

第五条保密条款

5.1双方对本合同内容以及在与合同履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条合同的解除

7.1如一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除本合同。

7.2在服务期限届满前，双方协商一致，可以解除本合同。

第八条其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（委托方）：_________________________

乙方（服务方）：_________________________

签订日期：_____________________________

甲方（委托方）签字（盖章）：

乙方（服务方）签字（盖章）：