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国企技能考试面试题库及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于我国国有企业改革的主要内容？()

A.深化产权制度改革

B.加强企业内部管理

C.提高企业经济效益

D.转变政府职能，简政放权

2.我国国有企业实行何种领导体制？()

A.股东大会领导下的董事会领导体制

B.董事会领导下的总经理负责制

C.党委领导下的总经理负责制

D.总经理领导下的董事会领导体制

3.以下哪项不是国有企业职工代表大会的主要职能？()

A.审议企业发展规划

B.审议企业年度工作报告

C.选举产生企业领导人员

D.监督企业领导人员

4.国有企业的资产属于谁所有？()

A.股东

B.国家

C.职工

D.社会公众

5.国有企业改革的目标是什么？()

A.提高企业经济效益

B.优化国有经济布局

C.增强国有经济活力、控制力、影响力

D.以上都是

6.国有企业实行劳动合同制度，以下哪项说法错误？()

A.劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则

B.劳动合同应当遵循公平、公正的原则

C.劳动合同应当遵循合法、诚实信用的原则

D.劳动合同应当遵循有利于企业发展的原则

7.以下哪项不属于国有企业的社会责任？()

A.保护环境

B.维护职工权益

C.按时纳税

D.提高企业知名度

8.我国国有企业改革的主要形式有哪些？()

A.公司制改革

B.股份制改革

C.上市改革

D.以上都是

9.国有企业改革的基本原则是什么？()

A.坚持党的领导

B.坚持以人民为中心

C.坚持改革开放

D.以上都是

10.以下哪项不是国有企业改革的主要任务？()

A.优化国有资本布局结构

B.提高国有资本配置效率

C.增强国有企业活力、控制力、影响力

D.减少国有企业数量

二、多选题(共5题)

11.国有企业改革的主要内容包括哪些方面？()

A.产权制度改革

B.经营管理体制改革

C.人力资源管理改革

D.企业文化改革

E.社会责任改革

12.以下哪些措施有助于提高国有企业的市场竞争力？()

A.深化公司制改革

B.加强企业内部管理

C.实施创新驱动发展战略

D.提高产品质量和服务水平

E.加强国际合作

13.国有企业在履行社会责任时，应关注哪些方面？()

A.环境保护

B.职工权益保障

C.社会公益事业

D.企业经济效益

E.企业文化建设

14.国有企业领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.德才兼备、以德为先原则

C.业绩为导向原则

D.年龄和资历优先原则

E.党委推荐、依法选举原则

15.以下哪些属于国有企业改革中的产权制度改革内容？()

A.国有资本布局优化

B.国有资本配置优化

C.国有企业股份制改革

D.国有企业混合所有制改革

E.国有企业产权交易

三、填空题(共5题)

16.我国国有企业改革的第一步是______，旨在实现政企分开。

17.国有企业改革的核心是______，通过产权制度改革，实现国有资产的保值增值。

18.我国国有企业实行______领导下的总经理负责制，党委在企业中发挥领导核心作用。

19.国有企业职工代表大会是职工行使民主管理权力的机构，其职权包括______、审议企业年度工作报告、监督企业领导人员等。

20.国有企业改革的目标是建立现代企业制度，实现______，增强国有经济的活力、控制力、影响力。

四、判断题(共5题)

21.国有企业改革以来，我国国有企业的经济效益普遍下降。()

A.正确B.错误

22.国有企业的领导人员可以由职工代表大会直接选举产生。()

A.正确B.错误

23.国有企业的改革目标是完全私有化。()

A.正确B.错误

24.国有企业职工代表大会是企业的最高权力机构。()

A.正确B.错误

25.国有企业的改革不包括对企业管理层的改革。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明国有企业改革的基本原则及其重要性。

27.在国有企业改革中，如何处理国有企业的债务问题？

28.国有企业改革中，如何平衡改革、发展、稳定的关系？

29.国有企业改革中，如何提高职工的参与度和获得感？

30.国有企业改革中，如何