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  • 2026-02-02 发布于山东
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2026年任前廉政知识测试题(模拟题).docx

2026年任前廉政知识测试题

第一部分单选题(50题)

1、工作纪律要求党员干部履职尽责,不得()、敷衍塞责?()

A.认真负责

B.推诿扯皮

C.勤勉敬业

D.主动担当

【答案】:B

解析:工作纪律明令禁止履职推诿扯皮、敷衍塞责。

2、党员干部不得违反有关规定()公物,或者将公物借给他人进行营利活动?()

A.借用

B.侵占

C.使用

D.维护

【答案】:B

解析:严禁侵占公物,或借公物给他人用于营利活动。

3、“清风两袖朝天去,免得闾阎话短长”,体现了()的廉洁思想?()

A.贪污受贿

B.清正廉洁

C.中饱私囊

D.铺张浪费

【答案】:B

解析:诗句体现官员清正廉洁、不贪不占,避免百姓议论的思想。

4、廉洁文化是中华优秀传统文化的重要组成部分,核心是倡导()、反对腐败?()

A.廉洁自律

B.贪污受贿

C.以权谋私

D.权钱交易

【答案】:A

解析:廉洁文化核心是倡导廉洁自律,坚决反对腐败行为。

5、党员干部不得违规从事有偿中介活动,或者在其他()中兼职取酬?()

A.事业单位

B.社会组织

C.营利性组织

D.公益组织

【答案】:C

解析:严禁在营利性组织兼职取酬,或从事有偿中介活动。

6、党内监督的重点内容不包括以下哪项?()

A.遵守党章党规,坚定理想信念

B.维护党中央集中统一领导

C.廉洁自律、秉公用权

D.个人生活细节

【答案】:D

解析:党内监督聚焦公权力相关事项,不涉及普通个人生活细节。

7、党员干部不得违反规定借用公款、公物或者将公款、公物()给他人?()

A.出借

B.公用

C.私用

D.调拨

【答案】:A

解析:严禁违规借用公款公物,或私自出借公款公物。

8、党员干部在执法、司法工作中,不得徇私枉法、(),损害司法公正?()

A.秉公执法

B.公正司法

C.徇情枉法

D.依法办案

【答案】:C

解析:执法司法中严禁徇私枉法、徇情枉法,维护司法公正。

9、公务员处分决定应当以()形式书面通知公务员本人?()

A.口头

B.电话

C.公告

D.书面

【答案】:D

解析:公务员处分决定必须书面通知本人,保障其知情权。

10、公务员受撤职处分的,撤职处分解除后,()晋升职务、级别和工资档次?()

A.不得

B.可以按照规定

C.应当优先

D.必须

【答案】:B

解析:撤职处分解除后,公务员可按规定正常晋升职务、级别和工资。

11、党员干部要自觉净化社交圈、生活圈、(),远离不良风气?()

A.朋友圈

B.工作圈

C.活动圈

D.亲属圈

【答案】:A

解析:党员干部需净化社交圈、生活圈、朋友圈,筑牢廉洁防线。

12、组织纪律要求,党员干部不得在干部选拔任用中任人唯亲、(),突击提拔干部?()

A.任人唯贤

B.五湖四海

C.营私舞弊

D.公道正派

【答案】:C

解析:干部选拔中严禁任人唯亲、营私舞弊,杜绝突击提拔。

13、党员受到严重警告处分的,()内不得在党内提升职务和向党外推荐高于原职的党外职务?()

A.6个月

B.1年

C.1.5年

D.2年

【答案】:C

解析:严重警告处分影响期1.5年,区别于警告处分的1年。

14、党员干部不得组织、参加反对党的基本理论、基本路线、基本方略的()等活动?()

A.学习研讨

B.集会游行

C.理论宣讲

D.政策解读

【答案】:B

解析:严禁组织参加反对党的基本理论路线方略的集会游行。

15、《廉洁自律准则》中,党员领导干部廉洁自律规范不包括()?()

A.廉洁从政

B.廉洁用权

C.廉洁修身

D.廉洁经商

【答案】:D

解析:党员领导干部4条规范为廉洁从政、用权、修身、齐家,无廉洁经商内容。

16、工作纪律要求,党员干部不得擅自离岗离职,或者()、无故旷工?()

A.坚守岗位

B.按时上下班

C.擅离职守

D.履职尽责

【答案】:C

解析:履职中严禁擅离职守、无故旷工,不得擅自离岗离职。

17、领导干部实行地域回避,不得在本人成长地担任县(市)党委和政府主要领导职务,以及()主要领导职务?()

A.市(地、州、盟)党委和政府

B.乡镇党委和政府

C.街道党工委和办事处

D.以上都是

【答案】:A

解析:地域回避包括在成长地担任市(地、州、盟)党委和政府主要领导职务。

18、《中华人民共和国公务员法》规定,公务员应当遵守纪律,不得有贪污贿赂、()、滥用职权等违法违纪行为?()

A.弄虚作假

B.参与赌博

C.生活奢靡

D.追求低级趣味

【答案】:A

解析:公务员核心违法违纪情形含贪污贿赂、弄虚作假、滥用职权,其余为作风类问题

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