2026江苏南京大学招聘XZ2025-602化学学院助理备考题库带答案详解.docxVIP

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2026江苏南京大学招聘XZ2025-602化学学院助理备考题库带答案详解.docx

2026江苏南京大学招聘XZ2025-602化学学院助理备考题库

第一部分单选题(50题)

1、网络热词“又双叒叕”中“叒”的读音是()。

A.ruo

B.Liao

C.zhuo

D.gua

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对网络热词中特定汉字读音的掌握。“又双叒叕”中“叒”字读音为ruo。其他几个读音所对应的汉字并非本题中的“叒”,所以正确读音是ruo。

2、国务院办公厅在2021年5月印发《关于全面加强药品监管能力建设的实施意见》。该意见明确,构建全国药品追溯协同平台,实现药品()追溯,逐步实施医疗器械唯一标识。

A.全销售周期

B.全生产周期

C.全运输周期

D.全生命周期

【答案】:D

【解析】国务院办公厅于2021年5月印发的《关于全面加强药品监管能力建设的实施意见》旨在全面提升药品监管能力,保障药品安全。构建全国药品追溯协同平台是加强药品监管的重要举措,其目的在于实现对药品从研发、生产、流通到使用整个过程的全面追溯。全销售周期仅涵盖药品进入市场销售后的环节,不能全面反映药品从源头到终端的整个过程;全生产周期主要侧重于药品生产制造阶段,忽略了研发、流通、使用等其他重要环节;全运输周期局限于药品运输过程,无法体现药品在其他阶段的情况。而全生命周期能够完整涵盖药品从研发、生产、流通到使用的各个阶段,构建全国药品追溯协同平台就是要实现药品全生命周期追溯,这样才能更好地进行监管,确保药品质量和安全,也符合逐步实施医疗器械唯一标识以加强全链条监管的理念。所以应选实现药品全生命周期追溯。

3、长白山的矿泉水原本并非商品,然而恒大集团在长白山设立工厂后,将新鲜的矿泉水灌装在瓶子中进行售卖,此时矿泉水便成为了商品,其根本原因是()。①人们无法随意获取长白山的矿泉水②恒大工厂灌装矿泉水耗费了人类劳动③矿泉水对人们具有使用价值④灌装矿泉水的目的是用于交换

A.①②

B.①③

C.②④

D.③④

【答案】:C

【解析】商品是用于交换的劳动产品,具备使用价值和价值两个基本属性。判断一种物品是否为商品,关键在于是否同时满足劳动产品和用于交换这两个条件。长白山里的矿泉水原本只是自然资源,并非商品。恒大集团在长白山建立工厂,将矿泉水装进瓶子,此过程消耗了人们的劳动,使矿泉水成为了劳动产品。同时,把矿泉水装进瓶子的目的是进行出售,也就是用于交换。当物品既属于劳动产品又用于交换时,就成为了商品。“人们不能随便获得长白山里的矿泉水”,这强调的是获取矿泉水存在一定限制,但这并不能直接判定其为商品,不是矿泉水成为商品的根本原因。“矿泉水对人们有用”体现的是矿泉水具有使用价值,而有使用价值的物品不一定就是商品,很多自然资源对人有用却不是商品,所以这也不是矿泉水成为商品的根本原因。综上所述,矿泉水成为商品的根本原因是恒大工厂把矿泉水装进瓶子里消耗了人们的劳动,且把矿泉水装进瓶子里是为了交换。

4、下列人类改变自然界水循环的形式中,最不常见的是()

A.修建水库

B.海水净化

C.跨流域调水

D.人工降雨

【答案】:B

【解析】本题可根据各选项所涉及的人类改变水循环形式的常见程度进行分析。修建水库是通过在河流上筑坝,拦截水流,改变了地表径流的时间分配。在许多地区,为了防洪、灌溉、发电等目的,修建水库是一种常见的水利工程措施。例如我国的三峡水库,它对长江水资源的合理利用发挥了重要作用。海水净化主要是将海水处理为可以直接使用的淡水,以缓解水资源短缺问题。海水净化的过程通常涉及复杂的技术和高昂的成本,其目的并非直接改变自然界水循环的形式,更多的是解决水资源利用方面的问题,并且目前在全球范围内应用相对较少,不是改变自然界水循环常见的方式。跨流域调水是将水资源丰富地区的水调往水资源相对短缺的地区,改变了地表径流的空间分布。例如我国的南水北调工程,通过人工渠道将长江水调往北方地区,这是为了缓解水资源空间分布不均而采取的常见措施。人工降雨是在一定的天气条件下,通过向云中播撒催化剂等方式,促使云层降水或增加降水量,从而对局部地区的水循环产生影响。在一些干旱地区或农业生产需要时,人工降雨是一种常见的增加降水的手段。综上所述,最不常见的人类改变自然界水循环的形式是海水净化。

5、事业单位工作人员年度考核内容中,()主要考核工作人员履行岗位职责、完成工作任务的数量、质量、效率,以及取得成果的水平、产生的社会效益和经济效益等情况。

A.德

B.廉

C.勤

D.绩

【答案】:D

【解析】题目考查事业单位工作人员年度考核内容的相关概念。年度考核主要考察工作人员多个方面的表现,本题聚焦于考核履行岗位职责、完成工作任务的数量、质量、效率,取得成果的水平以及产生的社会效益和经济效益的情况对应的考核内容。履行岗位职责并完成工作任

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