2026年甘肃省庆阳市市直学校引进高层次和急需紧缺人才89人备考题库及答案详解(易错题).docxVIP

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  • 2026-02-04 发布于安徽
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2026年甘肃省庆阳市市直学校引进高层次和急需紧缺人才89人备考题库及答案详解(易错题).docx

2026年甘肃省庆阳市市直学校引进高层次和急需紧缺人才89人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指标或请求批准的文件是()

A.规范性文件

B.领导指导性文件

C.陈述呈请性文件

D.证明性文件

【答案】:C

【解析】用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指标或请求批准的文件属于陈述呈请性文件。规范性文件是各级机关、团体、组织制发的各类文件中最主要的一类,具有法定效力和规范体式,与汇报工作、请求批准等功能不相关;领导指导性文件主要是领导机关制发的用于颁布方针政策、法规规章等指导、布置工作的文件,并非专门用于汇报和请求等;证明性文件是对某些事实或情况起到证明作用的文件,不符合题目描述的用途。所以答案是陈述呈请性文件。

2、现行宪法规定,全国人大常委会对国务院制定的同宪法、法律相抵触的行政法规、决定和命令有权()

A.撤销

B.改变

C.改变或撤销

D.发回重议

【答案】:A

【解析】全国人大常委会对国务院制定的同宪法、法律相抵触的行政法规、决定和命令有权撤销。改变的权力通常不适用于全国人大常委会对国务院此类规范性文件的监督情形,因为改变意味着对内容进行修改调整,而全国人大常委会主要是对不合宪或不合法的内容予以否定性处理即撤销。改变或撤销一般是上级机关对下级机关的一种更为综合的监督权力行使方式,但对于全国人大常委会监督国务院制定的

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