- 0
- 0
- 约3.31万字
- 约 50页
- 2026-02-04 发布于河南
- 举报
2026江苏省靖江高级中学招聘竞赛教师5人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、刘某是今年的高考状元,某教育培训机构以刘某在该机构参加过培训为由,对外宣称自己能够年年培养出高考状元,这种做法错误在于()
A.将原因当成结果
B.将个别当成一般
C.将部分当成整体
D.将要素当成系统
【答案】:B
【解析】该教育培训机构仅因刘某这一个别高考状元在此培训,就宣称能年年培养出高考状元,是把个别情况当成普遍一般情况,这种以偏概全的做法是错误的。
2、下列说法正确的是:
A.意见既可用于下行文和平行文,又可用于上行文
B.批复具有专业性,一般由专业主管门在一定业务范围内发布
C.决定的正文部分由制发决定的根据、执行要求和结尾三大部分组成
D.通知的标题由发文机关名称、事由、文种组成,缺一不可
【答案】:A
【解析】意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,既可用于下行文和平行文,又可用于上行文,这种说法是正确的。批复是适用于答复下级机关请示事项的公文,由上级机关针对下级机关的请示进行回复,并非由专业主管部门在一定业务范围内发布,所以该说法错误。决定的正文一般由决定缘由、决定事项和执行要求三部分组成,而非制发决定的根据、执行要求和结尾三大部分,所以这种说法错误。通知的标题一般由发文机关名称、事由和文种组成,但在实际情况中,有时可根据具体情况省略发文机关名称或事由,并非缺一不可,所以该说法错误。
3、将中国领土台湾割让给日本的不平等条约是()。
A.《南京条约》
B.《北京条约》
C.《马关条约》
D.《瑗珲条约》
【答案】:C
【解析】本题考查中国近代史上不平等条约的相关内容。《南京条约》是中国近代史上第一个不平等条约,该条约主要内容为割让香港岛给英国,赔款2100万银元,开放广州、厦门、福州、宁波、上海五处为通商口岸等,并未涉及割让台湾给日本的条款。《北京条约》包括《中英北京条约》《中法北京条约》《中俄北京条约》,其主要内容有承认《天津条约》有效,增开天津为商埠,割九龙司地方一区给英国等,也没有将台湾割让给日本的相关规定。《马关条约》是甲午中日战争失败后,清政府与日本签订的不平等条约。条约规定中国割让辽东半岛(后因三国干涉未能得逞)、台湾岛及其附属各岛屿、澎湖列岛给日本,赔偿日本军费白银二亿两等。所以将中国领土台湾割让给日本的不平等条约是《马关条约》。《瑗珲条约》是沙皇俄国和清朝黑龙江将军奕山于1858年5月28日在瑗珲签订的不平等条约,该条约令中国失去了黑龙江以北、外兴安岭以南约60万平方千米的领土。综上,答案是《马关条约》。
4、现代企业制度以()为基础。
A.企业法人制度
B.市场经济
C.产权制度
D.自由经济
【答案】:A
【解析】现代企业制度是以市场经济为基础,以企业法人制度为主体,以公司制度为核心,以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。企业法人制度是现代企业制度的主体,并非基础,通过赋予企业法人资格,使企业能够独立享有民事权利和承担民事义务,但这不是构建现代企业制度的基础层面内容。产权制度是现代企业制度的核心,它明确了企业的产权归属和产权流转等问题,对企业的运行和发展具有关键作用,但并非是基础。自由经济强调市场的自由放任,缺乏政府的有效干预,这与现代企业制度所需要的有序市场环境和宏观调控等不相符,不能作为现代企业制度的基础。市场经济为现代企业制度提供了运行的环境和平台,在市场经济条件下,企业要遵循市场规律,参与市场竞争,进行资源配置等。没有市场经济这个基础,现代企业制度就难以有效运行。所以现代企业制度以市场经济为基础。
5、要重视做好领导班子的群体配备工作,实现领导班子的()。
A.高效稳定
B.优化组合
C.整体效能
D.合理搭配
【答案】:B
【解析】领导班子的群体配备核心目标是发挥出最大的整体优势。优化组合强调通过合理安排班子成员的结构、能力等要素,使领导班子能够达到最佳的协作状态,实现班子整体功能的最大化,这与搞好领导班子群体配备的理念相符。高效稳定侧重于班子运行的效率和稳定性,没有突出群体配备的优化过程;整体效能是优化组合后可能达成的结果;合理搭配只是说明了一种搭配的合理性,没有“优化组合”那样强调通过调整达到最优状态。所以应选择优化组合。
6、()是指行为人因其犯罪行为所必须承担的、由国家司法机关代表国家依法确定的否定性法律后果。
A.民事责任
B.行政责任
C.法律责任
D.刑事责任
【答案】:D
【解析】该题应选责任性质与犯罪行为对应、由国家司法机关依法确定否定性法律后果的选项。民事责任是民事主体违反民事法律规范所应当承担的法律责任,主要用于解决平等主体之间的权利义务纠纷,并非针对犯罪行为,不符合题目描述。行政责任是因违反行政法
您可能关注的文档
- 2026江苏苏州市教育局直属学校招聘教师44人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026江苏苏州工业园区翰林幼儿园后勤辅助人员招聘1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026江苏苏州工业园区华林幼儿园后勤辅助人员招聘1人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026江苏省城镇化和城乡规划研究中心招聘2人备考题库精编答案详解.docx
- 2026江苏泰州泰兴农村商业银行招聘80人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026江苏无锡市锡山区教育系统招聘青年人才120人备考题库及答案详解一套.docx
- 【政治】2023年1月福建省普通高中学业水平合格性考试政治试题(原卷版).docx
- 板牙 conv技术资料.docx
- 阀门标准问题阀门技术资料 conv.docx
- 国内外垫片材质比较密封垫片技术资料 conv.docx
最近下载
- 变电站设备基础施工方案.docx VIP
- 基因组学(第4版)全套PPT课件.pptx
- 2025年中国车用按摩枕数据监测研究报告.docx
- VEICH伟创AC200CS变频器使用说明书.pdf
- 2025年春考运输技能考试题及答案.doc VIP
- 钢铁厂废水处理技术方案.docx VIP
- 解析拟南芥GUI基因:RCC1家族成员对生长发育的分子调控机理.docx VIP
- 深度解析(2026)《GB 2635-1992烤烟》.pptx VIP
- 支部委员会班子2025年组织生活会对照检查(发言)材料.docx VIP
- NB∕T 14003.2-2016 -页岩气 压裂液 第2部分:降阻剂性能指标及测试方法.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)