- 0
- 0
- 约3.19万字
- 约 49页
- 2026-02-05 发布于四川
- 举报
2026年度日照市东港区事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库(40人)
第一部分单选题(50题)
1、王某是著名画家,张某撰写了一本以王某事迹为题材的小说,在书中丑化了王某的形象,这种行为侵犯了王某的()。
A.名誉权
B.信用权
C.姓名权
D.身体权
【答案】:A
【解析】本题主要考查对公民各项权利的理解和区分。名誉权是人们对于公民或法人的品德、才干、声望、信誉和形象等各方面的综合评价。侵犯名誉权主要表现为以侮辱、诽谤等方式损害他人名誉。在本题中,张某将王某的事迹写成小说,并且在书中丑化王某的形象,这种行为会使他人对王某的品德、声望等方面的评价降低,损害了王某的名誉,因此侵犯了王某的名誉权。信用权是民事主体对其信用所享有的保有、维护和利用的权利,主要涉及经济活动中的信用评价等方面,题干中并未体现对王某信用方面的侵犯。姓名权是公民依法享有的决定、使用、改变自己姓名的权利,同时也包括禁止他人干涉、盗用、假冒自己姓名的权利。本题中张某并没有干涉、盗用或假冒王某姓名的行为,不涉及侵犯姓名权。身体权是指自然人保持其身体组织完整并支配其肢体、器官和其他身体组织并保护自己的身体不受他人违法侵犯的权利。题干中张某的行为并没有对王某的身体组织、肢体、器官等造成侵害,未侵犯王某的身体权。综上,张某的行为侵犯了王某的名誉权。
2、诺言:履行()
A.思想:交流
B.选择:武断
C.电影:制片
D.名单:邀请
【答案】:A
【解析】履行诺言是一个动宾短语,交流思想同样也是一个动宾短语,所以选择对应的选项。
3、钱学森曾说:“我作为一名中国的科技工作者,活着的目的就是为人民服务,如果人民最后对我做的工作表示满意的话,那才是最高的奖赏。”这说明评价人生价值的根本尺度是()。
A.个体在社会中的地位
B.个体在社会中的影响
C.个体对社会和他人生存和发展的贡献
D.个体从社会获得的满足程度
【答案】:C
【解析】本题可根据人生价值评价的根本尺度相关知识,对各选项进行逐一分析。人生价值评价的根本尺度,是看一个人的人生活动是否符合社会发展的客观规律,是否通过实践促进了历史的进步,也就是看个体对社会和他人生存和发展的贡献。选项中提到个体在社会中的地位,社会地位并不能直接等同于对社会和他人的贡献,一个人可能处于较高的社会地位,但却没有为社会和他人做出积极的贡献,所以不能作为评价人生价值的根本尺度。个体在社会中的影响有积极和消极之分,只有积极的、对社会和他人有益的影响才与人生价值的正向评价相关,且影响范围并不等同于对社会和他人实实在在的贡献,所以个体在社会中的影响不能作为评价人生价值的根本尺度。评价人生价值的根本尺度强调的是个体对社会和他人的付出,即贡献,而不是个体从社会获得的满足程度,从社会获得满足程度关注的是个体的所得,与人生价值评价的根本尺度所强调的付出贡献理念不符。而个体对社会和他人生存和发展的贡献,体现了一个人在社会中的实际作用和价值,符合人生价值评价的根本尺度的内涵。因此,上述题目中能够作为评价人生价值的根本尺度的表述是个体对社会和他人生存和发展的贡献。
4、我国加快转变经济发展方式的主攻方向是()。
A.促进消费
B.保障和改善民生
C.经济结构战略性调整
D.建设节约型社会
【答案】:C
【解析】加快转变经济发展方式是我国经济社会领域的一场深刻变革,经济结构战略性调整是加快转变经济发展方式的主攻方向。促进消费是拉动经济增长的重要动力之一,但并非主攻方向。保障和改善民生是发展经济的根本目的,是加快转变经济发展方式的出发点和落脚点,而非主攻方向。建设节约型社会是贯彻落实科学发展观、实现可持续发展的重要举措,但也不是加快转变经济发展方式的主攻方向。所以本题正确答案是经济结构战略性调整。
5、“一国两制”“三农”“中共十九届一中全会”“政协”等用语,是公文中常见的()。
A.缩略语
B.惯用语
C.特定用语
D.引用语
【答案】:A
【解析】“一国两制”是“一个国家,两种制度”的缩略表达,“三农”是农业、农村、农民的缩略,这种将较长词语进行简化概括的形式属于缩略语。惯用语是人们口语中短小定型的习惯用语,如“炒鱿鱼”“开绿灯”等,和题目中的用语类型不同。特定用语是在公文中有特定含义和用途的词语,像“特此通告”“当否,请批示”等。引用语是指在文中引用别人的话语或文章等,这里显然也不符合。所以“一国两制、三农、中共十九届一中全会、政协”等用语是公文中常见的缩略语。
6、在以工作性质和作用为标准划分的行政组织类型中,()一般是指由权威的专家学者和富有经验的资深政府官员组成的、专门为政府出谋划策并对政策方案提供论证的行政机关。
A.中枢机关
B.辅助机关
C.参谋机关
D.职能机关
【答案】:C
【解析】该题
您可能关注的文档
- 2026年度济南平阴县事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026年度济南市市中区事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库(63人)完整参考答案详解.docx
- 2026年度河南省省直机关公开遴选公务员159人备考题库精选答案详解.docx
- 2026年度枣庄台儿庄区事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库及参考答案详解.docx
- 2026年度威海经济技术开发区镇街所属事业单位公开招聘初级综合类岗位人员备考题库(15人)精编答案详.docx
- 2026年广西市区直事业单位招聘备考题库(650人)及一套参考答案详解.docx
- 2026年山东社会科学院专业技术中级及博士后岗位招聘备考题库(12人)及答案详解一套.docx
- 2026年质检员试题及答案.docx
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附参考答案详.docx
- 2026年守护幸运测试题及答案.doc
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附答案详解(.docx
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附答案详解a.docx
- 2026年药剂英文试题及答案高一.doc
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附参考答案详.docx
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附参考答案详.docx
- 2026农业化工考试题库及答案.docx
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附参考答案详.docx
- 2026年农业机械化工程师考试试题及答案.docx
- 2026年居家养老服务合同范本.docx
- 2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库附答案详解(.docx
最近下载
- 第5课《弘扬劳动精神劳模精神工匠精神》第1框《理解劳动精神劳模精神工匠精神》-中职职业道德与法治课件.ppt
- 维生素D及其类似物的临床应用共识(2025版)解读.pptx
- 广东省佛山市2025-2026学年高三上学期普通高中教学质量检测(一)物理试卷(原卷+解析).docx VIP
- 硝酸钾化学品安全技术说明书MSDS.doc VIP
- 中国全膝关节置换术围手术期疼痛管理指南解读PPT.pptx VIP
- 电子钱包 APP-钱Bag.PDF VIP
- 安环部经理面试题及答案.pdf VIP
- 愿与愁(带歌词版) 高清钢琴谱五线谱 .pdf VIP
- 骨质疏松患者的护理.pptx VIP
- 心律失常的护理小讲课.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)