- 0
- 0
- 约3.52万字
- 约 53页
- 2026-02-05 发布于河南
- 举报
2026年上半年云南省体育局直属事业单位招聘人员备考题库(13人)
第一部分单选题(50题)
1、()最早提出了光沿直线传播的观点。
A.孟子
B.老子
C.荀子
D.墨子
【答案】:D
【解析】本题主要考查最早提出光沿直线传播观点的人物。在古代思想家中,墨子最早提出光沿直线传播的观点。他做了世界上第一个小孔成像的实验,解释了小孔成倒像的原因,指出了光的直线传播的性质。而孟子是战国时期著名哲学家、思想家、政治家、教育家,儒家学派的代表人物之一,其主要思想集中在政治、伦理等方面,并非最早提出光沿直线传播观点。老子是道家学派创始人,主张“道法自然”“无为而治”等,其思想多围绕哲学、政治等领域,也不是最早提出该观点的人。荀子是战国末期赵国人,对儒家思想有所发展,强调“性恶论”等,在光学领域并无此重要贡献。所以最早提出光沿直线传播观点的是墨子。
2、一个完善的市场体系能够较为真实地反映出市场中商品和要素的市场价值,这体现出其具有()功能。
A.信息传递
B.社会评价
C.利益调整
D.资源配置
【答案】:B
【解析】市场体系具有多种功能。信息传递功能主要指市场体系能够实现商品、要素等信息的传递与共享,使市场参与者获取相关信息,与反映商品和要素的市场价值并无直接关联。社会评价功能是指市场体系能够较为真实地反映出市场中商品和要素的市场价值,因为完善的市场体系是在充分竞争、供求关系等多种市场机制作用下运行的,能够通过价格等信号对商品和要素进行客观的评价,体现其市场价值。利益调整功能侧重于通过市场机制对不同市场主体的利益关系进行调节,促使资源向效益更高的方向流动,以实现利益的合理分配,并非直接体现反映商品和要素市场价值这一特性。资源配置功能是指市场体系通过价格机制、竞争机制等引导资源在不同部门、不同地区之间的合理流动和有效配置,以实现资源利用效率的最大化,也不能直接体现反映商品和要素市场价值的功能。所以题干体现的是社会评价功能。
3、当组织中发生冲突,且冲突双方势均力敌、一时难以得出定论时,此时可采用的策略是()。
A.妥协
B.回避
C.迁就
D.合作
【答案】:B
【解析】当组织中发生冲突且冲突双方势均力敌、一时无法定论时,妥协策略是合适的。回避是对冲突采取躲避态度,不能解决当前势均力敌的冲突情况;迁就强调一方让着另一方,不符合双方势均力敌的前提;合作通常是双方共同努力找到一个更好的解决方案,更适用于双方有共同目标且有合作意愿去探索新途径时,对于一时无法定论的势均力敌情况不太适用。所以在这种情况下可采用的策略是妥协。
4、公文写作中涉及全面的重要方针、政策性的问题,应以()的名义行文。
A.联合机关
B.领导机关
C.同级机关
D.个人
【答案】:A
【解析】公文写作中对于全面的重要方针、政策性问题,需由具有权威性和决策能力的机关来表达和传达相关内容。联合机关是多个机关为某种特定目的联合行文,并非专门针对全面的重要方针、政策性问题行文的主体;同级机关一般是在平级事务交流等情况下行文,不适合用于传达全面重要方针政策;个人不能代表机关发布重要方针政策类公文。而领导机关具有制定和传达全面重要方针、政策性问题的职责和权力,应以领导机关的名义行文。
5、按照《事业单位人事管理条例》规定,奖励分为()。
A.嘉奖、记功、授予荣誉称号
B.嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号
C.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功
D.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
【答案】:B
【解析】《事业单位人事管理条例》规定,奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号。其中嘉奖是对表现突出、作出较大贡献,在本单位发挥模范带头作用的给予的奖励;记功是对取得突破性成就、作出重大贡献,在本地区本行业本领域产生较大影响的给予的奖励;记大功是对取得重大突破性成就、作出杰出贡献,在本地区本行业本领域产生重大影响的给予的奖励;授予荣誉称号则是对功绩卓著的,授予“杰出贡献人员”等荣誉称号。所以正确答案应包含嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号这些奖励类型。
6、公共管理是以()为核心的公共部门,为达成公共福祉和公共利益,依法运用多种手段对社会公共事务实施有效管理的活动。
A.政府
B.人民群众
C.社会团体
D.国务院
【答案】:A
【解析】公共管理是为实现公共福祉和公共利益,依法运用多种手段对社会公共事务进行有效管理的活动。在公共管理的主体中,政府占据核心地位。政府具有广泛的权力和资源,能够制定和执行公共政策,对社会公共事务进行全面的管理和协调。人民群众是公共管理服务的对象,他们参与公共管理但并非核心主体。社会团体在公共管理中起到辅助和补充的作用,不能作为核心。国务院是政府的重要组成部分,代表政府履行相关职能,但说公共管理
您可能关注的文档
- 2026年上半年曲靖师范学院招聘硕士及以上工作人员备考题库(12人)及答案详解1套.docx
- 2026年上半年大兴安岭地区事业单位公开招聘工作人员186人备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026年上半年云南省科学技术馆(云南省科普服务中心)招聘人员备考题库(5人)及一套参考答案详解.docx
- 2026年上半年云南林业职业技术学院招聘人员备考题库(16人)附答案详解.docx
- 2026年上半年云南师范大学实验中学招聘人员备考题库(3人)及参考答案详解1套.docx
- 2026年2月重庆万州区周家坝街道公益性岗位招聘1人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026年1月重庆市永川区大安街道办事处公益性岗位招聘11人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 国务院办公厅流程再造_引领办公效率革命的创新实践探索.docx
- 法治乡村建设质量对农民获得感的影响研究——基于广西的实证分析.docx
- 基于HIF-1α-Notch信号通路探讨温肾化瘀法改善缺氧微环境治疗肝硬化的机制研究.docx
- 揭秘小数性质_大小比较的奥秘与实用技巧.docx
- AQP-3水通道蛋白在瘢痕疙瘩形成中的作用及机制初探.docx
- 淮南上窑—凤阳山寒武系岩溶发育特征及成因机制.docx
- 十年振兴之路_2008-2025年全球经济危机后的繁荣策略与未来展望.docx
- 益气活血通络法复方通过P2Y12信号通路调控血小板活化的作用及机制.docx
- 国防教育历史长河_文献荟萃与时代核心价值的探索之旅.docx
- 小升初作文成长之路_从构思到精彩呈现的每一步——我的启迪与经验.docx
- 城市更新视角下桐城市历史城区第三空间优化策略研究.docx
- 丹参活性成分丹参酮ⅡA增敏PARP抑制剂奥拉帕尼诱导三阴性乳腺癌细胞凋亡的机制研究.docx
- 国务院办公厅_现代化办公环境与高效设施配置概览.docx
原创力文档

文档评论(0)