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合江县2025年春季事业单位人才招聘的考前自测高频考点模拟试题附答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.合江县2025年春季事业单位人才招聘中，事业单位的性质是什么？()

A.企业单位

B.行政单位

C.事业单位

D.社会团体

2.事业单位招聘考试中，公共基础知识部分主要测试哪些方面的知识？()

A.法律法规

B.公共管理

C.人文历史

D.以上都是

3.事业单位的岗位设置分为几类？()

A.两类

B.三类

C.四类

D.五类

4.事业单位招聘考试中，笔试成绩占总成绩的比重是多少？()

A.40%

B.50%

C.60%

D.70%

5.事业单位招聘考试中，面试的方式有哪些？()

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.案例分析

D.以上都是

6.事业单位招聘考试中，应聘者需要具备哪些基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.以上都是

7.事业单位招聘考试中，哪些人员可以享受加分政策？()

A.应届毕业生

B.具有特殊技能的人员

C.军队转业干部

D.以上都是

8.事业单位招聘考试中，体检的标准是什么？()

A.国家公务员体检标准

B.地方公务员体检标准

C.事业单位体检标准

D.以上都是

9.事业单位招聘考试中，聘用后的试用期是多久？()

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

10.事业单位招聘考试中，哪些情况会导致聘用不合格？()

A.体检不合格

B.面试不合格

C.考试作弊

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位的专业技术岗位？()

A.教育教学岗位

B.医疗卫生岗位

C.科研岗位

D.行政管理岗位

12.事业单位招聘考试中，以下哪些情况可以申请加分？()

A.应届毕业生

B.具有特殊技能的人员

C.军队转业干部

D.具有海外留学经历的人员

13.事业单位的岗位设置管理中，以下哪些是岗位设置的程序？()

A.制定岗位设置方案

B.审批岗位设置方案

C.实施岗位设置方案

D.评估岗位设置效果

14.事业单位招聘考试中，以下哪些属于公共基础知识测试的内容？()

A.法律法规

B.公共管理

C.人文历史

D.科学技术

15.事业单位招聘考试中，面试过程中，以下哪些行为是不恰当的？()

A.穿着正式的服装

B.诚实回答问题

C.随意打断考官提问

D.保持眼神交流

三、填空题(共5题)

16.合江县2025年春季事业单位人才招聘的报名方式通常包括网上报名和现场报名两种。

17.事业单位招聘考试中，公共基础知识部分包括法律、政治、经济、文化、管理等知识。

18.事业单位的岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三大类。

19.事业单位招聘考试中，面试成绩占总成绩的比例一般为40%，笔试成绩占60%。

20.事业单位招聘考试中，体检标准按照国家公务员体检标准执行。

四、判断题(共5题)

21.事业单位招聘考试中，所有岗位的报考条件都是相同的。()

A.正确B.错误

22.事业单位招聘考试中，面试成绩占总成绩的比例一定为50%。()

A.正确B.错误

23.事业单位招聘考试中，具有特殊技能的人员可以申请加分。()

A.正确B.错误

24.事业单位招聘考试中，应届毕业生不享有任何加分政策。()

A.正确B.错误

25.事业单位招聘考试中，体检不合格的应聘者不能参加后续的招聘程序。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位招聘考试的基本流程。

27.在事业单位招聘考试中，如何正确备考公共基础知识部分？

28.事业单位招聘考试中，面试环节有哪些常见的题型和应对策略？

29.事业单位招聘考试中，体检不合格的原因有哪些？

30.事业单位招聘考试中，如何应对面试中的压力和紧张情绪？

合江县2025年春季事业单位人才招聘的考前自测高频考点模拟试题附答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

2.【