- 0
- 0
- 约3.27万字
- 约 50页
- 2026-02-06 发布于河南
- 举报
2025浙江嘉兴市银建工程咨询评估有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、《宪法》规定,国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对土地实行()并给予补偿。
A.征收
B.征用
C.征收或者征用
D.征购
【答案】:C
【解析】《中华人民共和国宪法》第十条第三款规定,国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对土地实行征收或者征用并给予补偿。征收是指国家基于公共利益强制取得公民、法人或者其他组织的财产所有权;征用是指国家基于公共利益强制使用公民、法人或者其他组织的财产。二者都可能基于公共利益需要,且都需法定程序并给予补偿,所以正确表述是征收或者征用。征购是指国家依照法律规定的条件,强制地、有偿地购买公民或集体的土地等生产资料的一种经济措施,并非《宪法》中就土地相关情况使用的规范表述。因此本题正确答案描述应为国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对土地实行征收或者征用并给予补偿。
2、张庄村打算把80亩山地承包给吴某,能与吴某订立承包合同的主体是()。
A.张庄村村民委员会
B.张庄村休闲旅游公司
C.张庄村村委监督委员会
D.张庄村农民山珍专业合作社
【答案】:A
【解析】在农村土地承包相关事务中,村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,其职能包含了对本村集体所有土地等资产的管理与经营。依据《中华人民共和国农村土地承包法》,村农民集体所有的土地依法由本集体经济组织的成员承包经营,由村民委员会发包。所以张庄村集体所有的80亩山地要承包给吴某,能够与之订立承包合同的主体是张庄村村民委员会。张庄村休闲旅游公司是从事休闲旅游相关业务的企业,主要目的在于开展旅游经营活动,并不具备代表村集体发包土地的职能。张庄村村委监督委员会的主要职责是对村民委员会工作的监督,保证村民委员会依法履行职责、正确行使权力,其本身不涉及土地发包等经营管理事务。张庄村农民山珍专业合作社是农民自愿联合、民主管理的互助性经济组织,主要围绕山珍的生产、销售等环节开展合作经营,不具备代表村集体发包土地的主体资格。因此,能够与吴某订立承包合同的主体是张庄村村民委员会。
3、甲乙丙丁是粮食行业的四家经营者,出现下列()情形时,可以推定经营者具有市场支配地位。
A.乙丙丁的市场份额达到四分之三
B.甲乙的市场份额达到三分之一
C.甲乙丙的市场份额达到三分之二
D.甲的市场份额达到三分之一
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国反垄断法》规定,有下列情形之一的,可以推定经营者具有市场支配地位:一个经营者在相关市场的市场份额达到二分之一的;两个经营者在相关市场的市场份额合计达到三分之二的;三个经营者在相关市场的市场份额合计达到四分之三的。同时,如果上述情形中有的经营者市场份额不足十分之一的,不应当推定该经营者具有市场支配地位。对于本题,经营者总数为四家。若三家经营者市场份额达到四分之三,符合“三个经营者在相关市场的市场份额合计达到四分之三的”这一推定条件,可以推定经营者具有市场支配地位;若两家经营者市场份额达到三分之一,未达到“两个经营者在相关市场的市场份额合计达到三分之二”的标准,不能推定;若三家经营者市场份额达到三分之二,未达到“三个经营者在相关市场的市场份额合计达到四分之三”的标准,不能推定;若一个经营者市场份额达到三分之一,未达到“一个经营者在相关市场的市场份额达到二分之一”的标准,不能推定。所以,当乙丙丁的市场份额达到四分之三时,可以推定经营者具有市场支配地位。
4、高层管理者的工作复杂多变,所以其管理宽度应()。
A.宽些
B.窄些
C.不受影响
D.宽窄没有太大关系
【答案】:B
【解析】管理宽度又称管理幅度,是指一个管理者能够有效地管理和指挥的下属人员的数量。高层管理者工作复杂多变,面临的问题具有较高的不确定性和复杂性,需要更多的时间和精力进行思考、决策和协调。如果管理宽度过宽,管理者可能无法对每个下属进行充分的指导和监督,也难以应对复杂多变的工作情况,从而影响管理效率和效果。因此,为了保证管理的有效性,高层管理者的管理宽度应窄些。
5、甲拖欠乙50万元货款,已届清偿期仍未偿还。乙了解到丙欠甲50万元货款,同样已到期,但甲未积极向丙主张债权,此时,乙可以行使()。
A.抵销权
B.撤销权
C.代位权
D.形成权
【答案】:C
【解析】本题可依据各项权利的定义和适用条件来分析。抵销权是指二人互负债务时,各以其债权充当债务之清偿,而使其债务与对方的债务在对等额内相互消灭的权利。本题中仅表明乙对甲有债权,甲对丙有债权,并不存在乙与丙之间互负债务的情形,不符合抵销权的行使条件。撤销权是指债权人对于债务人所为的危害债权的行为,可请求法院予以撤销的权利。撤销权通常适用于债务人
您可能关注的文档
- 2025甘肃天水市甘谷县公安局招聘警务辅助人员50人备考题库及答案详解1套.docx
- 2025河南鹤壁智联投资集团有限公司及所属子公司社会化招聘4人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025河南漯河市召陵区事业单位人才引进29人备考题库及完整答案详解.docx
- 2025河北省胸科医院第二次招聘18人备考题库带答案详解.docx
- 2025江西南昌市安义县城市建设投资发展集团有限公司招聘1人备考题库及完整答案详解.docx
- 广东省深圳市龙华区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试卷.docx
- 北京市首都师范大学附属中学2025-2026学年七年级上学期期末英语试卷.docx
- 广东省深圳市罗湖区2024-2025学年七年级下学期期末考试英语试题.docx
- 浙江省金华市义乌市六校联考2024-2025学年七年级下学期月考英语试卷(5月).docx
- 新年年会快闪.pptx
最近下载
- 2025-2026年安徽省职业院校技能大赛(中职组)中药传统技能赛项规程.pdf VIP
- DB 3301T 0335-2021 餐饮服务业大气污染物排放标准.pdf VIP
- 江苏省南京市鼓楼区2025-2026学年三年级上册数学期末试卷及参考答案.pdf VIP
- 精品解析:2024-2025学年江苏省南京市鼓楼区苏教版三年级上册期末考试数学试卷(解析版).docx VIP
- 有害生物防治施工方案.docx VIP
- 流感护理查房课件.pptx VIP
- 节能环保型玻璃电熔炉项目环评(新版环评)环境影响报告表.pdf VIP
- 九宫格数独题目打印版无答案.doc VIP
- Alice+PDx+操作教学提纲.ppt VIP
- 2025年度组织生活会个人对照检查材料.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)