2025年山东省直及地市、县事业单位招聘考试(综合应用能力·E类)历年参.docxVIP

2025年山东省直及地市、县事业单位招聘考试(综合应用能力·E类)历年参

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项不属于事业单位的职能？()

A.教育教学

B.科学研究

C.社会服务

D.企业经营

2.事业单位的编制分为哪几种？()

A.行政编制、事业编制、企业编制

B.全额拨款、差额拨款、自收自支

C.正式编制、临时编制、合同编制

D.教育编制、科研编制、文化编制

3.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先、任人唯贤

C.民主集中制、群众路线、依法依规

D.选拔任用、培养锻炼、监督管理

4.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德、能、勤、绩、廉

B.业务水平、工作能力、工作态度、工作成绩、工作纪律

C.知识水平、技能水平、创新能力、服务意识、团队协作

D.领导能力、管理能力、协调能力、决策能力、执行能力

5.事业单位工作人员的工资待遇由哪些部分组成？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险、住房公积金

B.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、社会保险

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴补贴、住房公积金

D.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险、住房补贴

6.事业单位工作人员的培训有哪些类型？()

A.基础培训、专业培训、管理培训、技能培训、创新培训

B.入职培训、在岗培训、转岗培训、晋升培训、离职培训

C.基础培训、专业培训、管理培训、技能培训、创新培训、在职培训

D.入职培训、在岗培训、转岗培训、晋升培训、离职培训、继续教育

7.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.财政拨款、事业收入、经营收入、捐赠收入、其他收入

B.财政拨款、事业收入、经营收入、捐赠收入、自筹资金

C.财政拨款、事业收入、经营收入、捐赠收入、社会捐赠

D.财政拨款、事业收入、经营收入、捐赠收入、国际援助

8.事业单位的财务管理制度应当遵循哪些原则？()

A.合法性、真实性、完整性、及时性、安全性、效益性

B.合法性、真实性、完整性、及时性、透明性、效益性

C.合法性、真实性、完整性、及时性、公开性、效益性

D.合法性、真实性、完整性、及时性、效益性、公开性

9.事业单位的资产包括哪些？()

A.固定资产、流动资产、无形资产、对外投资、其他资产

B.固定资产、流动资产、无形资产、对外投资、自用资产

C.固定资产、流动资产、无形资产、对外投资、资产处置

D.固定资产、流动资产、无形资产、对外投资、资产评估

10.事业单位的审计监督主要包括哪些内容？()

A.财务收支、预算执行、资产管理、内部控制、绩效管理

B.财务收支、预算执行、资产管理、内部控制、财务报告

C.财务收支、预算执行、资产管理、内部控制、财务风险

D.财务收支、预算执行、资产管理、内部控制、财务制度

11.事业单位的改革方向是什么？()

A.公有制为主体、多种所有制经济共同发展

B.事业单位分类改革、完善管理体制、创新运行机制、加强党的建设

C.事业单位分类改革、完善管理体制、创新运行机制、提高服务质量

D.事业单位分类改革、完善管理体制、创新运行机制、推进市场化

二、多选题(共5题)

12.以下哪些是事业单位人事管理的基本原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.民主集中制、群众路线

D.依法依规、权责一致

13.事业单位的职能主要包括哪些方面？()

A.教育教学

B.科学研究

C.社会服务

D.文化体育

E.卫生保健

14.事业单位的编制类型有哪些？()

A.行政编制

B.事业编制

C.企业编制

D.差额拨款编制

E.全额拨款编制

15.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德的表现

B.能的表现

C.勤的表现

D.绩的表现

E.廉洁自律的表现

16.事业单位的财务管理制度应当遵循哪些原则？()

A.合法性原则

B.真实性原则

C.完整性原则

D.及时性原则

E.安全性原则

三、填空题(共5题)

17.事业单位工作人员的考核，按照管理权限，一般由其主管部门或者______组织实施。

18.事业单位工作人员年度考核的结果分为______个等级，即优秀、合格、基本合格和不合格。

19.事业单位工作人员与所在单位的聘用关系，期限一般分为______年和______年两种。

20.事业单位工作人员的工资水平应当与