2025年度上饶市广信区公安局招聘编制外聘用人员25人笔试参考题库附答案解析.docxVIP

2025年度上饶市广信区公安局招聘编制外聘用人员25人笔试参考题库

第一部分单选题(100题)

1、在以下协调人际关系的原则中，能够体现人际交往最基本的动机的原则是：

A.平等原则

B.人道原则

C.互利原则

D.择善原则

【答案】：C

2、“不得从事或者参与营利性的经营活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务。”是公务员的（）。

A.政治纪律

B.工作纪律

C.廉政纪律

D.道德纪律

【答案】：C

3、市场竞争产生的经济条件是（）。

A.自然经济

B.计划经济

C.商品经济

D.工业经济

【答案】：C

4、消费者预期某种物品未来价格会下降，则对该物品的需求量会（）。

A.减少

B.上升

C.呈波动状

D.不变

【答案】：A

5、要了解清代行政组织，政治法规，典章制度的相关内容，应当查询（）。

A.《大清例律》

B.《大清会典》

C.《至正条格》

D.《大理院审判编制法》

【答案】：B

6、下列不可能成为我国法律监督主体的是：

A.联合国反倾销委员会

B.公民甲

C.北京市人民代表大会

D.妇女联合会

【答案】：A

7、在紧闭门窗的房间里生火取暖或使用热水器洗澡，常产生一种无色、无味并易与人体血红蛋白结合而引起中毒的气体是（）。

A.氯化钡

B.一氧化碳

C.二氧化碳

D.五氧化二磷

【答案】：B

8、一条小船，诞生一个大党，这句话讲述的是1921年，在浙江嘉兴南湖的一条游船上胜利闭幕的（），它宣告中国的新民主主义革命从此有了坚强的领导者——中国共产党。

A.第一届全国人民代表大会第一次会议

B.中国共产党第一次全国代表大会

C.八七会议

D.瓦窑堡会议

【答案】：B

9、下列选项中，与其他三项体现不同道德品质的是（）。

A.内不欺己，外不欺人

B.人而无信，不知其可也

C.有所许诺，纤毫必偿，有所期约，时刻不易

D.君子敬而无失，与人恭而有礼，四海之内皆兄弟也

【答案】：D

10、适用表彰先进、批评错误、传达重要精神的文种是（）。

A.通知

B.通报

C.通告

D.公告

【答案】：B

11、李明，8岁，其父母因车祸身亡。依据我国《民法总则》，李明的第一顺序监护人是（）。

A.李明成年的哥哥

B.李明的外祖父

C.李明未成年的姐姐

D.当地居民委员会

【答案】：B

12、我国法的制定的基本原则之一是（）。

A.借鉴外国经验

B.公民在法律面前人人平等

C.灵活性与原则性相结合

D.领导与群众相结合

【答案】：C

13、坚持和发展社会主义制度最根本的途径和条件是()。

A.发展社会生产力

B.巩固和加强人民民主专政

C.改革经济体制和政治体制

D.消除两极分化，消灭剥削

【答案】：A

14、在一个存在内部联系的体系中，一个很小的初始能量就可以导致一连串的连锁反应，这就是人们熟知的“多米诺骨牌效应”，作为管理者应（）。

A.静观时变，泰然处之

B.察觉到组织中的渐变，从而采取相应的策略

C.放任变化的发生，只在关键时刻制止

D.组织管理体系中可能发生的细微变化

【答案】：B

15、古往今来，无论是那些对历史做出过较大贡献的思想家、政治家、军事家、文学艺术家，还是那些在祖国历史发展中起着决定作用的千千万万普通劳动群众，启迪、指引他们壮丽人生的一个共同思想因素是（）。

A.社会主义

B.集体主义

C.爱国主义

D.民主主义

【答案】：C

16、小康不小康，关键看（）。

A.乡村

B.农民

C.老乡

D.农村

【答案】：C

17、下列（）被认为是离沙漠最近的地方。

A.鄯善

B.吐鲁番

C.喀什

D.托克逊

【答案】：A

18、除了违法行为外，（）是产生民事法律责任的重要原因。

A.侵权行为

B.赔偿责任

C.过失责任

D.违约行为

【答案】：D

19、三国时期杰出的政治家诸葛亮在《出师表》中说“亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。”这体现了行政领导的（）艺术。

A.用人

B.处事

C.授权

D.运时

【答案】：A

20、适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况的公文种类是（）。

A.批复

B.通报

C.意见

D.报告

【答案】：B

21、人本管理的目的是（）。

A.始终把人放在中心的位置

B.着眼于所有成员工作积极性的发挥

C.实现人力资源的优化配置

D.追求人的全面发展以及由此带来的组织效益的最优化

【答案】：D

22、管理者要善于使用不同的管理方法实施组织目标。在管理中行政方法与法律方法共同的特点是（）。

A.权威性与强制性

B.原则性与灵活性

C.稳