- 2
- 0
- 约1.22万字
- 约 36页
- 2026-02-10 发布于河南
- 举报
2025年汉口银行咸宁嘉鱼支行招聘笔试历年题库
第一部分单选题(100题)
1、管理学中()的核心是以人的各种需要为基本内容的动力问题。
A.激励原理
B.人本原理
C.效益原理
D.权变原理
【答案】:A
2、分权制就是把企业管理权限适当地分散到组织的中基层,其最显要的特征是()。
A.上对下的控制较少
B.实行独立经营
C.中基层有较多的决策权
D.实行独立核算
【答案】:C
3、我国事业单位工作人员的考核,是对德、能、勤、绩、廉进行全面考核,重点考核工作实绩。由此可见
A.只要工作成绩突出,其他的都可以忽略
B.工作实绩是最重要的,但也不可忽视其他方面
C.作为事业单位工作人员,“德”才是最重要的
D.事业单位工作人员的德、能、勤、绩、廉是同等重要的
【答案】:B
4、下列属于泰罗的科学管理理论在作业管理方面的体现是()。
A.科学地挑选并培训工人
B.计划职能和执行职能相分离
C.实行职能工长制
D.在管理控制上实行例外原则
【答案】:A
5、我们常用“学而不思则罔,思而不学则殆”来论证学习与思考的关系,该名句出自()。
A.《论语》
B.《道德经》
C.《诗经》
D.《易经》
【答案】:A
6、商业秘密是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有()并经权利人采取了保密措施的技术信息和经营信息。
A.独
您可能关注的文档
- 2025年河北唐山市市直机关公开遴选公务员50人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025年江西农业大学南昌商学院第三批专职辅导员招聘2人笔试备考试题附答案解析.docx
- 2025年榆林职业技术学院高层次人才招聘笔试备考题库(23人)附答案解析.docx
- 2025年杭州萧山区卫健系统基层医疗机构第一次招聘编外工作人员25人笔试备考题库附答案解析.docx
- 2026年会计面试题及标准答案参考.docx
- 《搜狐产品介绍》课件.pptx
- 2026年电商运营专员面试题及运营策略分析含答案.docx
- 2026年初级数据分析师岗位面试题.docx
- 2026年物流行业部门主管的面试流程及答案解析.docx
- 2026年财务经理岗位面试技巧及参考答案.docx
原创力文档

文档评论(0)