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- 2026-02-10 发布于河南
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2026天津华北地质勘查局及所属事业单位招聘高层次人才8人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、小赵作为某单位的办公文秘,主要负责发文办理工作,以下做法正确的是:
A.公文印制完毕后,直接按既定的分发范围进行分发
B.为确保时效,将涉秘公文密封处理后通过快递公司进行传递
C.对复核后的公文,确定发文字号,分发范围和印制份数并详细记载
D.对已经领导签批的公文,印发前重点审核公文审批手续和格式,不再复核内容
【答案】:C
【解析】公文印制完毕后,不能直接按既定的分发范围进行分发,还需要进行检查等环节,所以该做法错误。涉秘公文不能通过快递公司传递,而应通过机要交通、邮政机要通信等进行传递,所以此做法错误。对复核后的公文,确定发文字号、分发范围和印制份数并详细记载,这是符合发文办理流程的做法,是正确的。对已经领导签批的公文,印发前不仅要重点审核公文审批手续和格式,也需要复核内容,所以该做法错误。因此,正确做法是对复核后的公文,确定发文字号,分发范围和印制份数并详细记载。
2、下列关于管理创新,说法不正确的是()。
A.管理创新是一种手段、方式
B.管理创新是一个持续的过程
C.管理创新贵在新、贵在超越
D.管理创新的主体是企业家
【答案】:D
【解析】管理创新是在特定时空条件下,通过计划、组织、指挥、协调、控制、反馈等手段,对系统所拥有的生物、非生物、资本、信息、能量等资源要素进行再优化配置,并实现人们新诉求的生物流、非生物流、资本流、信息流、能量流目标的活动。它是一种手段和方式,也是一个持续的过程,并且贵在新、贵在超越。然而,管理创新的主体并不局限于企业家,企业中的管理者、员工等都可以成为管理创新的主体,并且在现代社会,许多组织如政府部门、非营利组织等也都需要管理创新,这些组织中的人员同样是管理创新的主体。所以说管理创新主体是企业家这种说法不正确。
3、市纪委拟对市卫生局李XX等几名干部上班时间上网玩游戏、炒股的行为进行批评,应选择的公文文种是()。
A.意见
B.通知
C.通报
D.通告
【答案】:C
【解析】意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,不用于对干部违规行为的批评,所以该场景不适用。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,重点在于传达事项和要求执行,并非专门用于批评,所以该场景不适用。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。市纪委批评市卫生局干部上班时间上网玩游戏、炒股,属于批评错误的范畴,所以应选用通报。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,主要是公布一些规定和要求,一般不用于批评干部违规行为,所以该场景不适用。因此应选择通报。
4、《论语》中哪一句话后来成为儒家做人的行为准则?()
A.己所不欲,勿施于人
B.三人行,必有我师焉
C.有朋自远方来,不亦乐乎
D.不义而富且贵,于我如浮云
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对《论语》中各语句内涵及影响的了解。“己所不欲,勿施于人”这句强调了在与人相处时要将心比心,自己不愿意的事情,不要强加给别人,它体现了一种尊重他人、推己及人的道德准则,具有深刻的伦理和道德价值,成为了儒家做人的重要行为准则。“三人行,必有我师焉”意思是几个人一起走路,其中必定有人可以作为我的老师,它强调的是要善于向他人学习,学习他人的优点,重点在于学习态度。“有朋自远方来,不亦乐乎”表达的是有朋友从远方来是一件令人快乐的事情,主要体现的是对于朋友到来的喜悦之情,侧重于社交方面的情感表达。“不义而富且贵,于我如浮云”体现的是一种对不义之财和富贵的不屑态度,强调的是做人要有正确的价值观和道德底线,不贪图不正当的财富和地位。综上,后来成为儒家做人行为准则的是己所不欲,勿施于人。
5、社会经济运行效率简称为经济效率,它指的是在一定经济成本的基础上所能获得的经济收益,衡量经济效率是以()。
A.社会技术水平
B.人均生产总值
C.帕累托标准
D.社会福利水平
【答案】:C
【解析】经济效率是指在一定经济成本基础上所能获得的经济收益。帕累托标准是衡量经济效率的重要依据。帕累托最优状态是指资源分配的一种理想状态,假定固有的一群人和可分配的资源,从一种分配状态到另一种状态的变化中,在没有使任何人境况变坏的前提下,使得至少一个人变得更好。当经济达到帕累托最优时,意味着经济处于有效率的运行状态。社会技术水平反映的是一个社会在技术方面的发展程度和能力,它主要影响生产过程中的技术手段和方法,并非直接衡量经济效率的指标。人均生产总值是衡量一个国家或地区经济发展水平和富裕程度的重要指标,它体现的是一定时期内平均每个人创造的生产总值,侧重于反映总体经济产出规模与人口的关系,不能直接衡量经济运行中成本与收益关系
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