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职业卫生题库(附参考答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项是职业病的定义？()

A.由于职业活动引起的疾病

B.与职业无关的疾病

C.所有由工作引起的疾病

D.任何慢性疾病

2.职业健康检查的主要目的是什么？()

A.发现职业病

B.检查身体是否健康

C.确定工作能力

D.以上都是

3.以下哪种情况不需要进行职业病危害因素检测？()

A.新建、改建、扩建工程项目

B.职业病危害因素发生变化时

C.职业病危害严重的场所

D.一般性工作场所

4.用人单位应当如何对职业病危害因素进行告知？()

A.在工作场所显著位置设置职业病危害警示标识

B.在劳动合同中明确告知

C.通过培训和会议告知员工

D.以上都是

5.劳动者对职业病诊断结果有异议的，应当如何处理？()

A.向用人单位提出异议

B.向当地卫生行政部门提出申诉

C.向人民法院提起诉讼

D.以上都是

6.职业病防治工作的原则包括哪些？()

A.预防为主，防治结合

B.健康第一，以人为本

C.科学防治，依法治理

D.以上都是

7.用人单位应当如何设置职业卫生管理机构或配备职业卫生管理人员？()

A.根据职业病危害因素种类和数量设置

B.根据员工数量设置

C.根据企业规模设置

D.以上都是

8.职业健康监护的主要目的是什么？()

A.发现职业病早期病变

B.预防职业病发生

C.评估职业病危害程度

D.以上都是

9.以下哪种情况不属于职业病危害？()

A.接触石棉粉尘

B.接触苯

C.接触噪音

D.接触普通办公室空调风

二、多选题(共5题)

10.以下哪些是职业病危害因素的分类？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.心理因素

11.职业病危害预防控制措施包括哪些方面？()

A.工程技术措施

B.组织管理措施

C.个人防护用品

D.职业健康监护

12.用人单位在职业病防治工作中应当履行哪些义务？()

A.建立职业病防治责任制

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织

D.配备专职或者兼职的职业卫生管理人员

13.哪些情况可能导致职业病危害事故的发生？()

A.职业病危害因素超标

B.安全生产设施不完善

C.职业卫生管理制度不健全

D.员工个人防护意识不强

14.以下哪些是职业病诊断应当遵循的原则？()

A.科学性原则

B.公正性原则

C.客观性原则

D.及时性原则

三、填空题(共5题)

15.职业病是指劳动者在职业活动中，因接触__而产生的疾病。

16.__是职业健康检查的主要目的之一，可以早期发现职业病。

17.用人单位应当设置或者指定__，负责本单位的职业病防治工作。

18.职业卫生管理人员应当经过培训，取得__后方可上岗工作。

19.用人单位应当对职业病危害因素进行定期检测，检测结果应当向__报告，并向劳动者公布。

四、判断题(共5题)

20.职业病危害因素检测的结果只需要向用人单位内部公布。()

A.正确B.错误

21.用人单位可以不设置职业卫生管理机构或配备职业卫生管理人员。()

A.正确B.错误

22.劳动者在职业病诊断过程中，对诊断结果有异议时，可以直接向人民法院提起诉讼。()

A.正确B.错误

23.职业病危害事故发生后，用人单位可以不立即采取应急救援措施。()

A.正确B.错误

24.职业健康监护是职业病防治工作的一项重要内容，但不是预防职业病的主要手段。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.问：什么是职业病危害因素？

26.问：职业健康监护的目的有哪些？

27.问：用人单位在职业病防治工作中应承担哪些责任？

28.问：什么是职业病危害事故？

29.问：如何预防职业病？

职业卫生题库(附参考答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】职业病是指劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2.【答案】D

【解析】职业健康检查的主要目的是为了发现职业病，同时检查身体是否健康，确定工作能力等。

3.【答案】D

【解析】一般性工作场所不需要进行职业病危害因素检测，只有当新建、改建、扩建工