2026年重庆旅游职业学院单招职业技能考试题库附答案详解（黄金题型）.docxVIP

2026年重庆旅游职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、如果所有的狗都会叫，小猫是一种猫，那么以下哪个结论是正确的？

A.小猫会叫

B.小猫不会叫

C.有些狗不会叫

D.所有的狗都不会叫

【答案】：B

【解析】根据题干信息，所有的狗都会叫，而小猫是一种猫，与狗无关，因此小猫不会叫。选项B是正确的。

2、综合指数的用途是什么？

A.分析单一项目的变动

B.分析多个项目或变量的综合变动

C.预测未来趋势

D.以上所有用途

【答案】：B

【解析】综合指数主要用于分析多个项目或变量的综合变动情况。

3、美国管理大师彼得?德鲁克曾指出，若理解管理理论，却缺乏管理技术与管理工具的运用能力，就不能算是一位有效的管理者；相反，若具备管理技巧和能力，但未掌握管理理论，那么至多只能算是一个技术员。这句话说明（）。

A.如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者

B.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力，而不必注重管理理论

C.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

D.有效的管理者应该既掌握管理理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力

【答案】：D

【解析】本题主要探讨了管理理论和管理技术、管理工具运用能力与成为有效管理者之间的关系。“理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，还不是一个有效的管理者”，这表明仅有管理理论是不够的，还需要具备相应的实践能力。“具备管理技巧和能力，但是没有掌握管理理论，充其量只是一个技术员”，这说明仅有实践能力而缺乏理论支撑，也不能成为有效的管理者。综合来看，要成为有效的管理者，既需要掌握管理理论，又要具备管理技巧与管理工具的运用能力。而选项中提到仅理解管理理论就能成为有效管理者，这与题干所表达的意思不符，因为还需要具备实践能力；选项称有效的管理者只注重管理技术与管理工具的运用能力而不必注重管理理论，以及认为掌握管理理论对管理者工作的有效性无足轻重，这些都违背了题干强调的理论和实践相结合的观点。所以正确的表述是有效的管理者应该既掌握管理理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力。

4、会议纪要中常用于对研究事项作出前瞻性、权威性判断的表述是（）。

A.会议要求

B.会议指出

C.会议认为

D.会议决定

【答案】：C

【解析】会议要求是对执行会议决策的具体工作安排和提出的要求，重点在于布置工作、明确责任和规定行动方向；会议指出通常是对某个问题、情况或现象进行点明、阐述，使与会者对相关内容有更清晰的认识；会议认为是对研究事项表达一种观点、看法或判断，往往具有前瞻性、权威性，是对事情的性质、趋势等作出评断；会议决定是针对具体问题或事项所作出的具有权威性和约束力的决策安排。所以常用于对研究事项作出前瞻性、权威性判断的表述是会议认为。

5、下列说法正确的是（）。

A.在灭火时，冷水和热水的灭火的效果相同

B.刹车失灵的情况下，如选择跳车则向后跳车相对比较安全

C.露水多出现在阴天、空气湿度大的情况下

D.白炽灯的灯丝断了，重新搭上后会比原来亮

【答案】：D

【解析】本题可根据生活常识和物理知识，对每个选项进行逐一分析。灭火时，热水灭火效果更好。这是因为热水在汽化过程中会吸收大量的热量，而且形成的水蒸气能起到隔绝空气的作用，相比冷水，其灭火效率更高，所以“在灭火时，冷水和热水的灭火的效果相同”这一说法错误。在刹车失灵的情况下，向前跳车相对安全。因为车在高速行驶时具有很大的速度，人如果向后跳车，身体会由于惯性继续向前运动，容易导致摔倒受伤；而向前跳车，人可以借助身体的惯性向前跑几步来缓冲，从而降低伤害，所以“刹车失灵的情况下，如选择跳车则向后跳车相对比较安全”这一说法错误。露水是空气中的水蒸气遇冷凝结形成的。通常在晴朗无云的夜晚，地面热量散失很快，近地面气温迅速下降，使得空气中的水汽容易在地面或物体表面凝结成小水珠，也就是露水。而阴天时，云层会阻止地面热量的散失，近地面气温不易降低，不利于露水的形成，所以“露水多出现在阴天、空气湿度大的情况下”这一说法错误。白炽灯的灯丝断了重新搭上后，灯丝的长度会变短。根据电阻定律，在材料和横截面积相同的情况下，导体的电阻与长度成正比，所以灯丝电阻变小。而家庭电路中电压是恒定的，根据功率公式\(P=\frac{U^{2}}{R}\)（其中\(P\)为功率，\(U\)为电压，\(R\)为电阻），电压不变，电阻变小，功率就会变大。灯泡的亮度由实际功率决定，实际功率越大，灯泡越亮，所以“白炽灯的灯丝断了，重新搭上后会比原来亮”这一说法正确。综上，正确的说法是白炽灯的灯丝断了，重新搭上后会比原来亮。

6、（）指的是将制成的正式公文，依据公文的性质、时限要求和相关规则，采用多种方式传递给收文机关。

A.管理