2026年阳泉职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解（预热题）.docxVIP

2026年阳泉职业技术学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、如果一组数据包含5个数，平均数为8，那么这组数据中最大的数可以是多少？

A.12

B.14

C.16

D.18

【答案】：C.16

【解析】平均数为8，表示所有数的总和为40。如果最大数为16，其余四个数总和为24，符合条件。

2、以下哪个词语与安静意思最接近？

A.嘈杂

B.寂静

C.喧闹

D.热闹

【答案】：B

【解析】寂静和安静都表示没有声音，意思最接近。

3、两个小组的学生在进行了相同的科学实验后，实验结果不同。为了确定实验方法的影响，老师将两个小组的实验方法进行比较，其中一个小组采用实验记录表，另一个小组不采用实验记录表。结果发现，采用实验记录表小组的学生实验结果显著更准确。根据求异法，可以得出什么结论？

A.实验记录表对实验结果有显著影响

B.不采用实验记录表更有效

C.老师的讲解对实验结果有显著影响

D.没有足够的数据得出结论

【答案】：A

【解析】根据求异法，通过比较两个小组的不同点（是否采用实验记录表），可以得出实验记录表对实验结果有显著影响的结论。

4、如果今天是星期五，那么学校会放假。今天是星期五，所以学校会放假。

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】：A.正确

【解析】题干中的条件是如果今天是星期五，那么学校会放假。今天是星期五，符合这个条件，因此可以推断学校会放假。

5、中国的兵马俑是为了保护谁而制作的？

A.秦始皇

B.汉武帝

C.唐太宗

D.宋高宗

【答案】：A

【解析】兵马俑是为了保护秦始皇而制作的，位于他的陵墓中。

6、中国空间站的主要组成是什么？

A.天宫一号和二号

B.神舟飞船和天舟货运飞船

C.虹桥一号和二号

D.以上都是

【答案】：B

【解析】中国空间站的主要组成是神舟飞船和天舟货运飞船。

7、某地区由于地震后的山体滑坡阻塞河道形成了堰塞湖，严重危及下游人民群众的生命和财产安全。政府立马派遣水利专家赶往一线，专家们在现场经过不断的测算，拿出了一系列可行的排险处置方案，最后堰塞湖抢险泄洪应急处置取得了胜利，下游群众的生命和财产也得到了安全保障，这体现了公共危机管理中的：

A.协同性原则

B.时间性原则

C.科学性原则

D.效率性原则

【答案】：C

【解析】政府面对堰塞湖危机，派专家不断测算拿出可行方案并抢险成功。这依靠科学方法与专业知识应对危机，体现了公共危机管理的科学性原则。

8、秦直道的修建过程中，考古发现表明古人如何克服地形障碍？

A.

A.绕行山地

B.

B.开山筑路

C.

C.架设浮桥

D.

D.依赖水路运输

【答案】：B

【解析】在秦直道的考古中发现，古人通过开山劈岭、平整地形等方式修建道路，展现了当时在交通工程中高超的地形处理能力。

9、如果所有的水果都是甜的，柠檬是水果，那么柠檬是甜的。这个推理是否正确？

A.正确

B.错误

C.无法确定

D.有时正确

【答案】：B

【解析】柠檬是水果，但柠檬不是甜的，因此这个推理是错误的。

10、方言保护文学运动的主要目标是什么？

A.保留方言

B.文学创作

C.文化传承

D.社会发展

【答案】：A

【解析】方言保护文学运动的主要目标是保留方言。

11、现实生活中，部分人员频繁从一家公司跳槽至另一家公司。虽然从一定意义上讲，这种现象有助于人才的流动，但同时也表明这些从业人员缺乏（）。

A.坚强的意志

B.充分的社会责任感

C.强烈的职业责任感

D.工作能力

【答案】：C

【解析】本题可对题干现象进行分析，然后结合各关键要点对选项内容逐一进行判断。题干描述了一些人频繁从一家公司“跳槽”到另一家公司的现象，虽然在一定程度上有利于人才流动，但也反映出这类从业人员可能存在的问题。意志坚强往往体现为在面对困难和挫折时，能够坚定不移地朝着目标前进，不屈不挠。而题干中主要讨论的是频繁跳槽这一行为，并未涉及到从业人员在面对困难时意志是否坚强的问题，所以频繁跳槽并不能说明缺乏坚强的意志。社会责任感是指个人对社会公共利益所负有的责任和义务，其范围更侧重于对整个社会层面的贡献和担当。题干主要围绕从业人员在就业过程中的跳槽行为，并非聚焦于他们对社会公共利益的关注和付出，因此不能由此推断出这些从业人员缺乏充分的社会责任感。职业责任感是指人们对自己所从事职业应承担的责任和义务的认知和态度。频繁跳槽的行为体现出从业人员可能没有在一个工作岗位上稳定地投入精力，没有全身心地为所在岗位和公司负责，没有将职业责任充分落实到实际工作中，所以这说明他们缺乏强烈的职业责任感。工作能力是指在完成工作任务过程中所表现出来的各种能力。频繁跳槽与个人的工作能力并没有直接的关联，一个工作能力强的人也可能因为各种原因选择跳槽，而频繁跳槽也不能代表其工作能力存在问题。