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2026年湖南网络工程职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、图形分组：下列哪个图形与其他三个不同？

A.星形

B.线条

C.正方形

D.三角形

A.星形

B.线条

C.正方形

D.三角形

【答案】：B.线条

【解析】星形、正方形和三角形都是封闭图形，而线条不是封闭图形。

2、城市通风廊道规划的主要目的是什么?

A.提高空气质量

B.降低城市温度

C.增加城市湿度

D.改善城市景观

【答案】：B

【解析】城市通风廊道规划的主要目的是降低城市温度。

3、一个机械装置由四个齿轮组成，齿轮K有22个齿，齿轮L有33个齿，齿轮M有44个齿，齿轮N有55个齿。如果齿轮K每分钟转动180次，那么齿轮N每分钟转动多少次？

A.30次

B.40次

C.50次

D.60次

【答案】：D

【解析】齿轮K、L、M、N的转速比等于它们的齿数比。齿轮K每分钟转动180次，所以齿轮N每分钟转动180*(22/55)=72次，四舍五入为70次。

4、“植物”和“花朵”之间是什么关系？

A.种概念关系

B.部分概念关系

C.同一关系

D.交叉关系

【答案】：A

【解析】“花朵”是“植物”的一种，因此它们是种概念关系。

5、事业单位招聘工作人员在公开招聘过程中未执行回避制度的，（）。

A.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分

B.由相关部门给予该工作人员处分，并停止其继续参加当年及下一年度招聘工作

C.由相关部门给予该工作人员处分，并将其调离招聘工作岗位，不得再从事招聘工作

D.由相关部门给予该工作人员处分，并记入诚信档案，期限为五年

【答案】：B

【解析】事业单位招聘工作人员在公开招聘中未执行回避制度，对于这种违规行为，规范的处理是对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。若给予工作人员处分、停止其继续参加当年及下一年度招聘工作、将其调离招聘工作岗位且不得再从事招聘工作、记入诚信档案五年等，这些都并非针对未执行回避制度的对应处理方式。所以正确处理是对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

6、M公司拟建设总部大楼，向D市L区住房城乡建设委提出办理施工许可的申请。区住房城乡建设委经审查后，准予其施工许可。在大楼建设期间，D市住房城乡建设委检查发现，M公司未取得总部大楼用地批准手续，不符合施工许可的法定条件，打算撤销该施工许可。下列说法中正确的是（）。

A.D市住房城乡建设委不能撤销该施工许可，因为该施工许可是由L区住房城乡建设委作出的，只能由L区住房城乡建设委撤销

B.D市住房城乡建设委不能撤销该施工许可，因为撤销该施工许可会对公共利益造成重大损害

C.D市住房城乡建设委不能撤销该施工许可，因为M公司在办理许可过程中不存在过错

D.D市住房城乡建设委依职权可以撤销该施工许可，因为该施工许可不符合法定条件

【答案】：D

【解析】住房城乡建设委作为负责住房和城乡建设管理工作的行政机关，有权对不符合法定条件的施工许可进行监督和管理。本题中，施工许可是由D市L区住房城乡建设委作出的，但在建设过程中，D市住房城乡建设委检查发现M公司尚未取得总部大楼用地批准手续，不符合施工许可的法定条件。根据相关规定，作出行政许可决定的行政机关或者其上级行政机关，根据利害关系人的请求或者依据职权，可以撤销行政许可。D市住房城乡建设委作为L区住房城乡建设委的上级行政机关，依职权可以撤销该施工许可，因为该施工许可不符合法定条件。认为只能由L区住房城乡建设委撤销的观点不正确，上级行政机关有监督和纠错的权力，可依职权处理不符合法定条件的行政许可；题干未提及撤销该施工许可会对公共利益造成重大损害的相关内容；不论M公司在办理许可过程中是否存在过错，只要施工许可不符合法定条件，行政机关就有权依法撤销。所以，有权依职权撤销该施工许可。

7、权威性是（）管理办法的主要特点。

A.经济

B.法律

C.行政

D.咨询

【答案】：C

【解析】行政手段依靠行政组织的权威，运用命令、规定、指示、条例等行政手段，按照行政系统和层次，以权威和服从为前提，直接指挥下属工作。行政方法的实质是通过行政组织中的职务和职位来进行管理，它特别强调职责、职权、职位，而并非个人的能力或特权。所以权威性是行政管理办法的主要特点。经济管理主要通过价格、税收、信贷、工资等经济杠杆来调节经济活动；法律管理是通过法律法规来规范和约束人们的行为；咨询管理主要是提供专业的意见和建议。因此本题的正确答案体现权威性的是行政。

8、个人所得税专项附加扣除中的赡养老人扣除，被赡养老人须年满多少周岁？（）

A.50周岁

B.55周岁

C.60周岁

D.65周岁

【答案】：C

【解析】个人所得税专项附加扣