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汽车检验检测工作年终总结报告范文（精选5篇）

日月如梭，一年的辛苦就要结束了！也到了再次准备汽车检验检

测工作年终总结需要时间了。总结可让我们从中吸取经验教训，写汽

车检验检测工作的年终工作总结需要包括呢些方面呢？小编花时间特

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汽车检验检测工作年终总结报告范文（篇一）

全面清理各项管理职能和规章制度，不断完善检测工作管理机制，

进一步明确和强化在资质许可和证后监管等方面的措施和要求，保证

管理职责明确、措施落实到位。按照质量管理体系要求，分析岗位职

责是否明确，各类程序文件是否完善，操作规程是否细化，检验检测

工作规范是否完整，检验检测标准是否现行有效，人员培训考核5制

度是否完善，所有新录用人员是否经过培训考核等。

通过整顿活动，清理、修订、补充和完善各项管理制度，建立健

全检验检测工作管理的控制体系，为检验检测工作长远发展打下基础。

七、人员管理及能力提升情况。

认真分析本站管理人员和检测人员的现状，包括思想素质、业务

水平、技术技能等，对照岗位职责要求，逐个进行排队摸底。要根据

各自的能力和特长，进行定岗定位，并按岗位要求和考核项目，进行

全面考核，做到应知应会，持证上岗。对经过调整达不到岗位要求的

员工，应限期组织学习和培训，对经过培训仍然不能满足岗位要求的，

以及在这次整顿中经考核不能过关的，应暂停其工作，经培训合格再

上岗，经过培训仍然不合格的，按照相关规定做必要的处理。八、监

督管理、基础建设及长效机制建立等整顿活动相关工作开展情况。加

强对检测工作的内部控制、审核、责任追溯、管理评审等监管力度，

对检测工作中出现的各种差错、失误和质量事故苗头，要深刻查找根

源，坚决把隐患消除在萌芽状态。严格执行问责制，对违规违纪人员，

依据相关规定严肃处理，决不姑息迁就。

1、每年对质量管理体系进行两次内部审核，确保质量管理体系

的符合性和有效性，针对不合格项，采取有效的纠正措施。

2、每年对质量管理体系进行最少一次管理评审，保证质量方针、

6目标和质量体系适合于检测工作的发展需要和持续适用。九、设备

的使用情况和计量器具检定情况1、设备管理人员协助使用人及技术

档案管理员建立仪器设备技术档案，并由检测车间负责人编写设备操

作规程和运行文件。其中包括：仪器设备的操作规程、运行检查方法

和记录、验证方法、维护方法和记录、仪器设备使用记录；仪器设备

档案保存的技术资料包括

设备及软件的名称、制造商名称、型式标识、系列号或其它唯一

性标识；购置仪器设备申请表、订货合同及报价单、出厂装箱单、产

品合格证、使用说明书或有关指导仪器设备的技术资料、开箱交接单

和验收、检定报告、记录、检定合格证书或校准报告、仪器设备履历

书（接收时状态、检定/校准/验收结果时间、使用情况维修情况等记

载），仪器设备降级、封存、事故报告、修理、报废等项处理审批表。

2、对检测使用的所有仪器设备、量具等实行“合格”、“准用”、

“停用”三种标识，分别用“绿”、“黄”、“红”三种颜色表示，

状态标识中必须包含必要的信息，如检定/校准日期、有效期、检定校

准单位、设备自编号、使用人等。

3、操作技术复杂和贵重的仪器设备，对操作人员进行培训，并

确定专人使用和保管，做到合理使用和正常保养。4、在检测/校准过

程中，如果仪器设备出现过载或操作不当等错误，或已显示出缺陷、

超出规定限度，立即停止使用该设备，并加贴停用标识，避免误用。

75、按计量器具检定周期及时进行设备标定，并做好了相关记录。十、

2014年的工作安排在新的一年里，公司全体员工在总经理的领导下，

要遵纪守法、忠于职守、爱岗敬业，努力学习相关法律法规和行政规

章，着眼于汽车检测未来的需求，以高素质人才队伍为依托，本着

“设备一流、技术一流、环境一流、服务一流”的企业精神，以技术

为后盾、以服务求发展的原则为广大车主热情服务，让车主高兴而来，

满意而去。为社会提供优质的汽车检测服务，为地方经济社会和谐

健康发展做出一定的贡献。

汽车检验检测工作年终总结报告范文（篇二）

机动车维修过程产生的废矿物油、废铅酸蓄电池、废漆渣、废有

机溶剂、废机油桶、废油漆桶等属于国家规定的危险废物，应按照相

关法律法规的规定进行收集、贮存、处置和利用。在调查中发现，我

市机动车维修企业除小部分已与有资