- 0
- 0
- 约3.06万字
- 约 49页
- 2026-02-14 发布于河南
- 举报
2026年南京视觉艺术职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、领导替代理论适用的前提条件不包括()。
A.下属受过专业培训,拥有丰富的工作经验和实践能力
B.任务本身比较简单,下属能很快掌握基本技能
C.组织具备完备详细的规章制度
D.领导者拥有较高的业务知识和能力水平
【答案】:D
【解析】领导替代理论是指在许多情境下,领导者的行为表现并不是影响员工工作绩效的唯一因素,某些个体、工作和组织变量可以取代领导者的影响。当下属受过专业培训,拥有丰富工作经验和实践能力时,他们自身就具备完成工作的能力,不需要领导者过多指导,所以是领导替代理论适用的前提条件;当任务本身比较简单,下属能很快掌握基本技能,此时工作的顺利开展较少依赖领导者,也是领导替代理论适用的条件;组织具备完备详细的规章制度,员工可以依据制度行事,减少对领导者的依赖,同样是领导替代理论适用的前提。而领导者拥有较高的业务知识和能力水平强调的是领导者自身素质,并非是领导替代理论适用的前提条件,领导替代理论强调的是有其他因素可以替代领导发挥作用,而不是领导者自身能力情况。所以该题答案是领导者拥有较高的业务知识和能力水平。
2、唐代两税法改革的主要内容包括什么?
A.改革税收制度
B.改革土地制度
C.改革军事制度
D.改革教育制度
【答案】:A
【解析】唐代两税法改革的主要内容包括改革税收制度,实行以资产为主的税收方式。
3、通过观察不同材料的导电性能,发现材料厚度增加,导电性能变差。这运用了哪种因果联系确定方法?
A.共变法
B.求同法
C.求异法
D.类比法
【答案】:A
【解析】共变法是通过观察一个因素的变化引起另一个因素的变化来确定两者之间的因果关系。在这个例子中,材料厚度的变化引起了导电性能的变化,符合共变法的定义。
4、2020年9月,云南省L镇境内出现了一群来自邻国的野生亚洲象,共计24头,为有监测数据以来数量最多的一次。监测人员介绍,从2017年以来,随着当地植被和生态环境不断改善、野生动物保护力度不断提高、群众动物保护意识不断增强,野象群频频造访,呈现出入境频次高、数量越来越多、迁徙范围越来越广等特点。从哲学上讲,当地不断改善动物生存的硬、软环境是原因,野象群频频造访是结果,L镇现象表明:①承认原因与结果联系的客观普遍性,是唯物主义决定论②原因和结果相互依存,没有无因之果,也没有无果之因③正确把握因果联系能帮助人们提出解决问题的有效方法④原因和结果相互作用,一定的原因必然产生一定的结果
A.②④
B.②③
C.①②
D.①④
【答案】:A
【解析】当地改善环境与野象造访存在因果联系,体现原因和结果相互依存,没有无因之果、无果之因;且一定原因必然产生一定结果,②④正确,题干未体现①③内容。
5、某国在过去一年中,出现投资过度增加和物价指数飙升的双高现象。对此,该国政府可能采取的货币政策是()。
A.降低利率
B.提高利率
C.增加税收
D.促进就业
【答案】:B
【解析】本题主要考查货币政策的运用,需根据题干中该国投资过度增加和物价指数飙升的经济现象,来分析政府可能采取的货币政策。当一个国家出现投资过度增加和物价指数飙升的情况时,意味着经济可能过热,存在通货膨胀的风险。此时,政府需要采取相应的货币政策来抑制投资和稳定物价。提高利率是一种常见的货币政策手段。提高利率会使借贷成本增加,这样企业和个人贷款进行投资和消费的意愿就会降低,从而减少社会总需求。社会总需求的减少有助于抑制投资过度增加,同时也能缓解物价上涨的压力,对过热的经济起到降温的作用。降低利率会使借贷成本降低,企业和个人更愿意贷款进行投资和消费,这会进一步刺激社会总需求,加剧投资过度增加和物价上涨的情况,不利于解决当前经济问题。增加税收属于财政政策,而非货币政策。财政政策主要是通过政府的收支来调节经济,而货币政策主要是通过调节货币供应量和利率来影响经济。促进就业是宏观经济政策的目标之一,但它不是直接针对投资过度增加和物价指数飙升这种经济现象的具体政策措施,与解决当前问题的关联性不大。综上所述,为应对投资过度增加和物价指数飙升的双高现象,该国政府可能采取的货币政策是提高利率。
6、数据集3,6,12,24,48,96的几何平均数是多少?
A.12
B.18
C.24
D.30
【答案】:C
【解析】几何平均数为√(3×6×12×24×48×96)=√155520=3936,约等于24。
7、一个容器可以装10升水,另一个容器可以装5升水。如何用这两个容器准确量出7升水?
A.先装满10升容器,倒入5升容器,再倒掉5升容器的水,将10升容器的水倒入5升容器,再装满10升容器,将10升容器的水倒入5升容器,直到5升容器满,这样10升容器中
您可能关注的文档
- 2026年南昌健康职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026年南充科技职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(典型题).docx
- 2026年南充电影工业职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(黄金题型).docx
- 2026年南充文化旅游职业学院单招职业技能考试题库带答案详解.docx
- 2026年南京视觉艺术职业学院单招职业技能考试题库及答案详解1套.docx
- 2026年南京旅游职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(网校专用).docx
- 山东省济宁市泗水县2025-2026学年七年级上学期期末道德与法治试题(试卷+解析).docx
- 山东省青岛市崂山区2025-2026学年八年级上学期期末道德与法治试题(试卷+解析).docx
- 山东省菏泽市东明县2025-2026学年九年级上学期期末道德与法治试题(试卷+解析).docx
- 山东省日照市2026届高三上学期期末数学试题(试卷+解析).docx
- 山西天一大联考2025-2026学年高二上学期期末学情监测语文试题(试卷+解析).docx
- 山西忻州部分学校2025-2026学年高一上学期2月质量检测数学试题(人教B版)(试卷+解析).docx
- 山西运城市2025-2026学年高二第一学期期末调研测试数学试题(试卷+解析).docx
- 陕西省榆林市榆阳区2025-2026学年八年级上学期期末地理试题(试卷+解析).docx
- 陕西西安市碑林区2025-2026学年度第一学期期末八年级生物试题(试卷+解析).docx
- 四川省广元市苍溪县2025-2026年八年级上学期期末道德与法治试题(试卷+解析).docx
- 江苏泰州市姜堰区2025-2026学年七年级上学期1月期末数学试题(试卷+解析).docx
- 江苏省扬州市邗江区2025-2026学年九年级上学期期末考试化学试题(试卷+解析).docx
- 江西上饶市铅山县2025-2026学年第一学期期末考试八年级数学试题(试卷+解析).docx
- 江苏扬州市高邮市2025-2026学年度第一学期期末学业质量监测试题九年级英语(试卷+解析).docx
原创力文档

文档评论(0)