2026年四川应用技术职业学院单招职业技能考试题库附答案详解（夺分金卷）.docxVIP

2026年四川应用技术职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、我国公有制主体地位的表现之一是自然资源主要归国家和集体所有。依据我国《宪法》规定，以下只属于集体所有的是（）。

A.陈某承包的用来养殖奶牛的某草原

B.天山集团承包的某玉石矿

C.绿地集团开发的某楼盘所在地

D.康健村村民刘某分得的菜地

【答案】：D

【解析】本题可根据我国《宪法》规定判断各选项中自然资源或土地的所有制形式。我国《宪法》规定，城市的土地属于国家所有；农村和城市郊区的土地，除由法律规定属于国家所有的以外，属于集体所有；宅基地和自留地、自留山，也属于集体所有。森林、山岭、草原、荒地、滩涂等自然资源，除由法律规定属于集体所有的以外，属于国家所有。矿藏、水流、海域属于国家所有。用来养殖奶牛的某草原，根据规定，草原除法律规定属于集体所有的以外属于国家所有，所以不能确定其只属于集体所有。某玉石矿，依据规定，矿藏属于国家所有，并非集体所有。某楼盘所在地，如果该楼盘位于城市，土地属于国家所有；若位于农村和城市郊区，除法律规定属于国家所有的以外才属于集体所有，所以不能确定只属于集体所有。康健村村民刘某分得的菜地，菜地属于农村土地中的自留地，依据《宪法》规定，宅基地和自留地、自留山属于集体所有，所以该菜地只属于集体所有。综上所述，答案是村民分得的菜地这种情况符合只属于集体所有的要求。

2、在一个房间内，有四个墙角，分别是左前角、右前角、左后角、右后角。如果左后角有一扇窗户，那么右后角和左后角的关系是什么？

A.相对

B.相邻

C.相交

D.重叠

【答案】：B

【解析】右后角和左后角是相邻的墙角，它们直接接触。

3、下列规范性法律文件中，属于行政法规的是（）。

A.国务院颁布的《中华人民共和国个人所得税法实施条例》

B.商务部颁布的《商务部规范性文件制定和管理办法》

C.河北省人大常委会颁布的《河北省信息化条例》

D.上海市人民政府颁布的《上海市社会保障卡管理办法》

【答案】：A

【解析】行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。国务院颁布的《中华人民共和国个人所得税法实施条例》，是国务院依据宪法和法律制定的规范性文件，属于行政法规。商务部颁布的《商务部规范性文件制定和管理办法》，商务部是国务院组成部门，其颁布的文件属于部门规章，并非行政法规。河北省人大常委会颁布的《河北省信息化条例》，河北省人大常委会是地方权力机关，其颁布的文件属于地方性法规，不属于行政法规。上海市人民政府颁布的《上海市社会保障卡管理办法》，上海市人民政府是地方行政机关，其颁布的文件属于地方政府规章，并非行政法规。综上，答案是国务院颁布的《中华人民共和国个人所得税法实施条例》。

4、与私人产品相比，公共产品的基本特征为（）

A.竞争性和排他性

B.竞争性和非排他性

C.非竞争性和排他性

D.非竞争性和非排他性

【答案】：D

【解析】公共产品是指具有消费或使用上的非竞争性和受益上的非排他性的产品。非竞争性是指一部分人对某一产品的消费不会影响另一些人对该产品的消费，一些人从这一产品中受益不会影响其他人从这一产品中受益，受益对象之间不存在利益冲突。非排他性是指产品在消费过程中所产生的利益不能为某个人或某些人所专有，要将一些人排斥在消费过程之外，不让他们享受这一产品的利益是不可能的。而私人产品具有竞争性和排他性。竞争性是指消费者的增加将引起生产成本的增加，每多提供一件或一种私人物品，都要增加生产成本。排他性是指个人可以被排除在消费某种物品和服务的利益之外，当消费者付钱购买之后，他人就不能享用此种商品和服务所带来的利益。所以与私人产品相比较，公共产品的基本特征为非竞争性和非排他性。

5、图形A的笔画数是3，图形B的笔画数是5，图形C的笔画数是10，图形D的笔画数是？

A.3

B.5

C.6

D.7

【答案】：C

【解析】图形的笔画数依次是3,5,10，所以图形D的笔画数是6。

6、一个数的60%是18，这个数是多少？

A.20

B.30

C.36

D.45

【答案】：B

【解析】设这个数为x，则60%*x=18，解得x=18/0.6=30。

7、病床使用率与医院收入有什么关系？

A.病床使用率越高，医院收入越高

B.病床使用率越高，医院收入越低

C.两者没有关系

D.两者成正比

【答案】：A

【解析】病床使用率越高，说明医院的病床资源利用越好，医院收入越高。

8、早年，某市一工厂基建项目在申报过程中，累计需办理各类审批手续28项，前后要盖86枚图章，涉及33个审批部门，但该项目的审批手续仍未完结。解决该问题的切入点应是（）。

A.实现人员分流

B.机构协调配