2026年南京城市职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(综合卷).docxVIP

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  • 2026-02-14 发布于河南
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2026年南京城市职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(综合卷).docx

2026年南京城市职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、中国是多民族国家,以下少数民族及其传统节日对应错误的一项是()。

A.傣族——泼水节

B.彝族——跳花节

C.瑶族——达努节

D.藏族——望果节

【答案】:B

【解析】该题考查少数民族与其传统节日的对应关系。泼水节是傣族的传统节日。泼水节期间,人们相互泼水祝福,还会举行赛龙舟、放高升等活动,体现了傣族独特的文化风情,此对应是正确的。跳花节是苗族的传统节日,并非彝族。跳花节是苗族同胞交流情感、展示技艺、祈求丰收的盛大节日,人们会身着盛装,在跳花场上载歌载舞。而彝族的传统节日有火把节等,火把节时彝族人民会点燃火把,举行盛大的庆祝活动,进行斗牛、斗羊、摔跤等传统民俗活动。所以该项对应错误。达努节是瑶族的传统节日。这一天,瑶族人民会身着民族服饰,祭祀祖先、感谢天地,举办各种传统的歌舞表演和体育活动,以表达对美好生活的向往,此对应正确。望果节是藏族的传统节日。“望果”在藏语里意为“巡视田地”,节日期间,藏族人民会穿着节日盛装,手持青稞、麦穗,绕着农田转圈,祈求丰收,然后会举行赛马、射箭、藏戏等活动,此对应正确。综上,答案为彝族——跳花节这一对应是错误的。

2、小天极具音乐天赋,在其9岁时,父亲的好友肖某赠予小天一把价值2万元的名贵小提琴。依据民法典的相关规定,对小天的行为能力和该受赠行为的效力进行判断,下列选项中正确的是()。

A.小天属于无民事行为能力人

B.赠与行为须经小天父母追认才能有效

C.受赠行为无效,因与小天的年龄智力不相当

D.受赠行为因纯获利而有效

【答案】:D

【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于自然人的民事行为能力的相关规定来判断小天的行为能力和受赠效力。根据《中华人民共和国民法典》规定,不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,十八周岁以上的自然人为成年人,成年人为完全民事行为能力人。本题中小天9岁,属于八周岁以上的未成年人,因此小天是限制民事行为能力人,并非无民事行为能力人。限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效;实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。而受赠名贵小提琴这一行为,对小天来说是纯获利益的行为,不需要经法定代理人同意或追认,该受赠行为就是有效的。综上所述,小天作为限制民事行为能力人,其受赠小提琴的行为因纯获利而有效。

3、根据《中华人民共和国刑法》规定,犯罪未遂指的是()。

A.尚在筹备犯罪计划

B.在犯罪过程中主动放弃犯罪行为

C.准备犯罪工具,创造犯罪条件,未实行犯罪

D.已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞

【答案】:D

【解析】犯罪未遂是指已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的犯罪形态。尚在筹备犯罪计划,此时犯罪行为尚未着手实施,不属于犯罪未遂,而是犯罪预备阶段的行为。在犯罪过程中主动放弃犯罪行为,这属于犯罪中止,是犯罪分子自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的情形。准备犯罪工具、创造犯罪条件但未实行犯罪,同样处于犯罪预备阶段,并非已经着手实行犯罪,所以不属于犯罪未遂。因此,符合《中华人民共和国刑法》中犯罪未遂定义的是已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞。

4、如果所有的老师都爱教书,而张老师不爱教书,那么以下哪个结论是正确的?

A.张老师不是老师

B.有的老师不爱教书

C.所有老师都不爱教书

D.张老师爱教书

【答案】:A.张老师不是老师

【解析】根据题干,所有的老师都爱教书,而张老师不爱教书,所以张老师不是老师是正确的结论。

5、事业单位对工作人员的表现进行全面考核时,重点考核的是()。

A.政治表现

B.工作绩效

C.服务水平

D.遵守纪律

【答案】:B

【解析】事业单位工作人员考核旨在全面了解其工作各方面表现,以促进单位工作效率和服务质量的提升。全面考核涵盖德、能、勤、绩、廉等多个维度,而重点应聚焦于最能反映工作人员实际贡献和工作成效的方面。政治表现是工作人员必须具备的基本素养,但它主要侧重于思想和政治层面,不能直接等同于工作成果与贡献。工作绩效直接体现了工作人员在履行岗位职责过程中的工作成果、完成任务的质量和效率等。它是衡量工作人员对单位实际贡献的关键指标,通过工作绩效的考核能够清晰了解工作人员的工作能力和工作价值,所以应当作为重点考核内容。服务水平在一定程度上反映了工作人员的工作态度和业务能力,但它只是工作绩效的一部分体现,不能涵盖工作绩效的全部内容。遵守纪律是工作人员开展工作的基本要求,是保障工作正常进行的必要条件,但这只是一个基本前提,不能作为重点考核的核心内容。综上

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