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- 2026-02-14 发布于河南
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2026年哈尔滨北方航空职业技术学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、2016年我国推行了一系列减税政策,该政策属于()
A.扩张的货币政策
B.紧缩的货币政策
C.扩张的财政政策
D.紧缩的财政政策
【答案】:C
【解析】本题可根据货币政策和财政政策的概念以及扩张性、紧缩性政策的特点来判断减税政策所属类型。货币政策是指中央银行为实现其特定的经济目标而采用的各种控制和调节货币供应量和信用量的方针、政策和措施的总称。主要通过调节货币供应量、利率等手段来影响经济。而财政政策是国家制定的指导财政分配活动和处理各种财政分配关系的基本准则,主要通过政府支出与税收的变动来影响总需求。本题中的减税政策是税收方面的调整,属于财政政策的范畴,并非货币政策。扩张性财政政策是国家通过财政分配活动刺激和增加社会总需求的一种政策行为,主要措施有增加国债、降低税率、提高政府购买和转移支付等。紧缩性财政政策则是指通过增加财政收入或减少财政支出以抑制社会总需求增长的政策,主要措施有增税、减少政府购买等。2016年我国实行的减税政策,是通过降低税率来减少企业和个人的税收负担,增加企业和个人的可支配收入,从而刺激消费和投资,增加社会总需求,这符合扩张性财政政策的特点。综上,2016年我国实行的一系列减税政策属于扩张的财政政策。
2、荷马史诗的考古印证主要涉及哪些领域?
A.考古学与历史学
B.文学与哲学
C.考古学与语言学
D.文学与艺术
【答案】:A
【解析】荷马史诗的考古印证主要涉及考古学与历史学,通过考古发现验证史诗内容。
3、当前,越来越多的单位开始关注“人性化管理”,以适应日益激烈的人才竞争。以下管理手段中,与人性化管理不相符的是:
A.严肃纪律,强化绩效管理,创造竞争的工作氛围
B.结合企业发展需要,为员工制定个人职业发展计划
C.上级顾及员工的自尊,对其一般性工作过失可以不予追究
D.从高层管理到普通员工切实开展自我批评
【答案】:A
【解析】人性化管理强调以人为本,注重员工的需求、感受和发展,以提高员工的工作积极性和满意度,增强企业的凝聚力和竞争力。严肃纪律,强化绩效管理,创造竞争的工作氛围,主要侧重于通过严格的制度和竞争压力来推动工作,这种管理方式没有突出对员工个体需求、感受和发展的关注,更多的是从企业效率和业绩方面考虑,与人性化管理中以员工为中心的理念不相符。结合企业发展需要为员工制定个人职业发展计划,体现了对员工个人成长和职业发展的关心,有助于员工明确自己的职业方向,与企业共同成长,符合人性化管理。上级顾及员工的自尊,对其一般性工作过失不予追究,这是考虑到员工的感受,给予员工一定的宽容和理解,能够保护员工的工作积极性,属于人性化管理。从高层管理到普通员工切实开展自我批评,促进了企业内部的沟通和自我反思,有利于营造良好的团队氛围,提升团队凝聚力,也是人性化管理的一种体现。所以与人性化管理不相符的管理手段是严肃纪律,强化绩效管理,创造竞争的工作氛围。
4、什么是规模经济?
A.企业规模越大,成本越高的现象
B.企业规模越大,成本越低的现象
C.市场竞争激烈的现象
D.政府干预市场的现象
【答案】:B
【解析】规模经济是指企业规模越大,成本越低的现象。
5、近年来,“低碳”一词随处可见。所谓“低碳生活”,就是指生活作息时所耗用的能量要尽量减少,从而降低碳,特别是二氧化碳的排放量,减少对大气的污染,减缓生态恶化。以下做法不符合低碳生活理念的一项是()。
A.手机一旦充电完成,立即拔掉手机充电插头
B.使用废旧报纸擦洗玻璃,尽量减少使用玻璃清洁剂
C.为了充分利用电能,将冰箱内空间填满食物
D.每天使用传统的发条闹钟,替代电子闹钟
【答案】:C
【解析】冰箱内部存放食物的量以占容积的80%为宜,放得过多或过少都费电。摆放物品的时候,食品之间、食品与冰箱内壁之间应留有约10毫米的空隙,这样可使冰箱内气体流通,温度均匀稳定,可省电。所以“将冰箱内空间填满食物”的做法不符合低碳生活。
6、下列不属于治理水土流失措施的是()。
A.修建淤地坝
B.坡面修建梯田
C.建造防护林
D.抽水引灌溉
【答案】:D
【解析】该题主要考查对治理水土流失措施的了解。治理水土流失应从减少坡面径流、增加植被覆盖、改善土壤结构等方面入手。修建淤地坝可以拦截泥沙,减少水土流失,对保持水土有积极作用;坡面修建梯田能改变坡面地形,减缓坡面水流速度,增加雨水下渗,从而减少水土流失;建造防护林能够通过树木根系固土,树冠截留雨水,降低风速等方式有效治理水土流失。而抽水引灌溉主要是为了满足农作物生长的水分需求,是一种农业灌溉方式,并非针对治理水土流失的措施。所以不属于治理水土流失措施的是抽水引灌溉。
7、市纪委拟对市卫生局李XX等几
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