- 0
- 0
- 约3.21万字
- 约 51页
- 2026-02-14 发布于中国
- 举报
2026年广西制造工程职业技术学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、下列哪句话没有体现量变与质变的原理()。
A.骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍
B.合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下
C.勿以恶小而为之,勿以善小而不为
D.物必有盛衰,万事必有弛张
【答案】:D
【解析】本题主要考查对量变与质变原理的理解,需判断各选项是否体现了该原理。量变与质变的原理表明,事物的发展总是从量变开始,量变是质变的必要准备,质变是量变的必然结果;质变又为新的量变开辟道路,使事物在新质的基础上开始新的量变。“骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍”意思是骏马跳跃一次,也不能有十步远;劣马奔跑十天也能跑很远,在于坚持不懈。强调只要持之以恒,就算是劣马也能取得成绩,体现了通过不断积累量变最终达成质变,与量变和质变的原理相符。“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下”意思是粗大的树木都是由小树苗长成的;九层高台是从一筐土开始堆积起来的;千里的行程,是从迈第一步开始的。说明事物的发展是从微小的量变逐渐积累而成,直至发生质变,体现了量变与质变的关系。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”意思是不要因为是件较小的坏事就去做,不要因为是件较小的善事就毫不关心。因为小的恶行不断积累就会变成大的恶行,小的善举不断积累会带来好的结果,体现了量变积累到一定程度会引起质变。“物必有盛衰,万事必有弛张”意思是万物都会有茂盛和衰败,所有事情都会有松弛和紧张。这体现的是矛盾的观点,即事物是对立统一的,矛盾双方在一定条件下相互转化,并没有体现量变与质变的原理。综上,没有体现量变与质变原理的是“物必有盛衰,万事必有弛张”。
2、随着经济社会的发展以及城乡社区建设、基层公共事业建设任务日益加重,村委会、居委会换届较为频繁,这导致难以制定和实施长远规划,也不利于与基层政府工作进行对接。为此,十三届全国人大常委会第七次会议决定将村委会任期由三年调整至五年,这样做有利于:
A.更好的保障城乡基层自治的基础
B.保障人民群众依法直接行使权利
C.进一步扩大我国的城乡基层民主
D.促进村和社区公共事业的有序发展
【答案】:D
【解析】将村委会任期由三年调整至五年,能够避免因换届频繁难以制定和实施长远规划的问题,也便于与基层政府工作对接。这有利于为村和社区公共事业制定更长远的规划,保障各项工作的连续性和稳定性,进而促进村和社区公共事业的有序发展。城乡基层自治的基础是自己选举当家人,题干中调整任期的举措与保障城乡基层自治的基础并无直接关联。人民群众依法直接行使权利,主要体现在民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等方面,任期调整对保障人民群众依法直接行使权利没有直接的促进作用。基层民主的范围和内容是由法律规定的,调整村委会任期并不会扩大我国的城乡基层民主。所以,调整村委会任期主要的益处是促进村和社区公共事业的有序发展。
3、()建立健全行政组织,是促使行政机构及工作人员依法行政、忠于职守的重要保障。
A.领导机构
B.监督机构
C.派出机构
D.信息机构
【答案】:B
【解析】监督机构的主要职责在于对行政机构和工作人员的行为进行监督。通过建立健全监督机构,可以对行政组织的运行情况进行实时监控,确保行政机构及工作人员严格按照法律规定行事,防止出现违法乱纪、失职渎职等行为。监督机构能够及时发现和纠正行政过程中的不当行为,对违规人员进行惩处,从而促使行政机构及工作人员依法行政、忠于职守。而领导机构主要是负责决策和指挥;派出机构是上级机关派出的代表机构,履行特定区域或领域的部分行政管理职能;信息机构主要是负责信息的收集、整理和传递。所以建立健全监督机构是促使行政机构及工作人员依法行政、忠于职守的重要保障。
4、宪法是国家根本法,具有最高法律效力。下列有关宪法法律效力的()项表述正确。
A.宪法的法律效力不具有任何强制性
B.在我国,任何法律法规都不得与宪法规范、宪法基本原则和宪法精神相抵触
C.宪法的法律效力主要表现为对公民的行为约束
D.在不成文宪法的国家中,宪法的法律效力高于其他法律
【答案】:B
【解析】宪法作为国家根本法,具有最高法律效力。任何法律法规都不得与宪法规范、宪法基本原则和宪法精神相抵触,这是维护宪法权威和法治统一的必然要求。宪法的法律效力具有强制性,它以国家强制力为后盾保障实施。宪法不仅是对公民行为的约束,更是对国家机关、社会组织等各类主体行为的规范,其调整范围广泛,涉及国家政治、经济、文化和社会生活等各个方面。在不成文宪法国家中,不存在具有法典形式的宪法,宪法性法律与普通法律的效力在形式上并无明显差异,不存在宪法的法律效力高于其他法律的情况。因此正确表述为在我国,任何法律法规都不得与宪法
您可能关注的文档
- 2026年广西经济职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(必刷).docx
- 2026年广西生态工程职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026年广西演艺职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(最新).docx
- 2026年广西工商职业技术学院单招职业技能考试题库带答案详解(巩固).docx
- 2026年广西培贤国际职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(综合卷).docx
- 2026年广西国际商务职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(模拟题).docx
- 2026年广西农业工程职业技术学院单招职业技能考试题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年广西体育高等专科学校单招职业技能考试题库附参考答案详解(突破训练).docx
- 2026年广西交通职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2026年广州铁路职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解参考.docx
- 山西天一大联考2025-2026学年高二上学期期末学情监测语文试题(试卷+解析).docx
- 山西忻州部分学校2025-2026学年高一上学期2月质量检测数学试题(人教B版)(试卷+解析).docx
- 山西运城市2025-2026学年高二第一学期期末调研测试数学试题(试卷+解析).docx
- 陕西省榆林市榆阳区2025-2026学年八年级上学期期末地理试题(试卷+解析).docx
- 陕西西安市碑林区2025-2026学年度第一学期期末八年级生物试题(试卷+解析).docx
- 四川省广元市苍溪县2025-2026年八年级上学期期末道德与法治试题(试卷+解析).docx
- 江苏泰州市姜堰区2025-2026学年七年级上学期1月期末数学试题(试卷+解析).docx
- 江苏省扬州市邗江区2025-2026学年九年级上学期期末考试化学试题(试卷+解析).docx
- 江西上饶市铅山县2025-2026学年第一学期期末考试八年级数学试题(试卷+解析).docx
- 江苏扬州市高邮市2025-2026学年度第一学期期末学业质量监测试题九年级英语(试卷+解析).docx
最近下载
- 六年级上册数学复习练习:寻找单位“1”和列出等量关系式专项练习.docx VIP
- 六年级上册数学晨读晚默综合每日一练.docx VIP
- 2026中考数学压轴题选择+填空275题答案.docx VIP
- DB11T 911-2012 无公害农产品 南瓜设施生产技术规程.docx VIP
- 【规范药房创建资料】与药品质量有关设施设备(如温湿度调控设备、阴凉柜、医用冰箱、冷柜、温湿度计等)使用制度.doc VIP
- DB11T 905-2012 草莓种苗DB11T 905-2012 草莓种苗.docx VIP
- DBJ04 脉冲超细干粉灭火装置配置技术规程.pdf VIP
- DBJ04 山西省工程建设地方标准 城镇公共停车场(库)工程建设标准.docx VIP
- DBJT 15-110-2015 广东省建筑防火及消防设施检测技术规程.docx VIP
- 两票三制培训资料.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)