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- 2026-02-16 发布于四川
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2026上半年贵州事业单位联考务川自治县招聘48人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、企业在确定聘任人员时,为了避免以后的风险,一般坚持的原则是()
A.员工的才能第一位
B.员工的学历第一位
C.员工的社会背景第一位
D.有才无德者要慎用
【答案】:D
【解析】“德才兼备、以德为先”的用人标准是我国干部选拔任用的重要导向,在德才兼备中,德起决定性作用。考点:职业道德与职
2、答复下级机关的请示事项时使用的文种是()。
A.批复
B.指示
C.命令
D.批示
【答案】:A
【解析】在公文处理中,批复是用于答复下级机关请示事项的文种。它具有针对性和权威性,下级机关的请示一经批复,就必须严格遵照执行。指示主要用于上级对下级布置工作、阐明工作活动的指导原则,并非专门用于答复请示。命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员等,不用于答复请示。批示通常是领导对文件等的批注意见,并非正式公文文种。所以答复下级机关的请示事项应使用批复。
3、依据现代统计学的研究成果,“关键的事情总是少数,一般的事情常常是多数。”这表明管理工作最应该重视()。
A.灵活、及时、适度
B.客观、精确、具体
C.突出重点,强调例外
D.协调计划和组织工作
【答案】:D
【解析】这句话表明在工作中关键事情数量少但重要,一般事情数量多但相对不那么关键。管理工作资源和精力有限,若想有效利用资源并提高效率,就需抓住关键少数,也就是突出重点。同时强调例外情况,对超出常规或一般情况的问题给予特别关注和处理,这样才能更好地应对复杂多变的管理场景。而灵活、及时、适度侧重于管理的方式特点;客观、精确、具体侧重于工作的标准和要求;协调计划和组织工作是管理职能方面的内容,均不能很好地体现对关键少数事情的重视。所以管理工作最应该重视突出重点,强调例外。
4、快∶速度∶慢
A.强∶飓风∶弱
B.手动∶汽车∶自动
C.远∶距离∶近
D.好∶吸烟∶坏
【答案】:C
【解析】题干中“快”和“慢”是“速度”的不同状态描述。选项中只有“远”和“近”是对“距离”不同状态的描述,逻辑关系一致,所以选此选项。
5、下列选项中,关于事业单位公开招聘的做法,符合《事业单位人事管理条例》的是()。
A.某大学出于教学需要,自行招聘了一名外籍教师
B.事业单位聘用人员需要进行资格条件审查
C.事业单位出现空缺岗位需选拔人员时,一律采用公开招聘
D.某单位招聘一名翻译,现场直接录用
【答案】:B
【解析】对于招聘做法是否符合《事业单位人事管理条例》的判断如下:某大学自行招聘外籍教师,通常事业单位招聘需遵循一定公开招聘流程,自行招聘不符合规定;事业单位聘用人员进行资格条件审查是合理且必要的,能确保招聘人员符合岗位要求,符合相关条例;事业单位出现空缺岗位选拔人员并非一律采用公开招聘,有特殊情况可按其他方式进行,所以“一律采用公开招聘”表述错误;招聘翻译现场直接录用,没有经过公开招聘完整流程,不符合事业单位人事管理规范。因此,符合《事业单位人事管理条例》的做法是聘用人员进行资格条件审查。
6、2019年4月15日是《中华人民共和国国家安全法》颁布实施以来的第四个全民国家安全教育日,《国家安全法》在第三条总体国家安全观内涵中强调“以人民安全为宗旨”。“以人民安全为宗旨”,从根本上说()。
A.是由宪法决定的
B.是由我国国家性质决定的
C.是由政府职能决定的
D.是由政府性质决定的
【答案】:B
【解析】总体国家安全观强调“以人民安全为宗旨”,从根本上说,这是由我国国家性质决定的。我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家,人民民主专政的本质是人民当家作主。国家性质决定国家的各项政策和理念,以人民安全为宗旨体现了国家对人民主体地位的尊重和保障,维护最广大人民的根本利益,与我国人民民主专政的国家性质相契合。而宪法是我国的根本大法,它是国家性质的法律体现,是基于国家性质而制定的,并非“以人民安全为宗旨”的根本决定因素;政府职能是国家行政机关在依法管理国家和社会公共事务中所负有的职责和发挥的功能,是国家性质和国家意志的具体体现,它由国家性质决定,并非“以人民安全为宗旨”的根本原因;政府性质是由国家性质决定的,我国政府是人民的政府,这同样是源于我国的国家性质。所以“以人民安全为宗旨”从根本上是由我国国家性质决定的。
7、我国个人所得税的征收方式是()。
A.个人自行申报
B.由税务机关上门征收
C.代扣代缴
D.代扣代缴和个人自行申报
【答案】:D
【解析】我国个人所得税征收方式包括代扣代缴和个人自行申报。代扣代缴是指按照税法规定,负有扣缴税款义务的单位和个人,负责对纳税人应纳的税款进行代扣代缴
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