2026年学历类自考专业(法律)环境与资源保护法-劳动法参考题库含答案解析(5卷题有答案).docxVIP

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  • 2026-02-17 发布于四川
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2026年学历类自考专业(法律)环境与资源保护法-劳动法参考题库含答案解析(5卷题有答案).docx

2026年学历类自考专业(法律)环境与资源保护法-劳动法参考题库含答案解析(5卷题有答案)

2026年学历类自考专业(法律)环境与资源保护法-劳动法参考题库含答案解析(篇1)

【题干1】根据《中华人民共和国环境保护法》,建设项目环境保护分类管理中,需要编制环境影响后评价报告的是哪类项目?

【选项】A.甲类项目B.乙类项目C.丙类项目D.丁类项目

【参考答案】D

【详细解析】根据《建设项目环境保护分类管理名录》,丁类项目(如核设施、生态修复工程等)需编制环境影响后评价报告。甲类(特殊重大)、乙类(重大)、丙类(一般)项目对应不同管理要求,丁类为最高等级,需强化全流程评估。

【题干2】医疗机构的感染性疾病科废水处理应达到什么排放标准?

【选项】A.GB18466-2005《医疗机构水污染物排放标准》B.GB5084-2005《农田灌溉水污染物排放标准》

C.GB5749-2022《生活饮用水卫生标准》D.HJ945-2018《医疗机构实验室污染物排放标准》

【参考答案】A

【详细解析】《医疗机构水污染物排放标准》(GB18466-2005)明确感染性疾病科废水需执行传染病医院标准,B项适用于农业灌溉,C项为饮用水标准,D项针对实验室污染物。

【题干3】劳动法规定,劳动者患病或非因工负伤医疗期内,单位不得解除劳动合同的情形是?

【选项】A.医疗期未满且不能从事原工作

B.医疗期满后仍不能从事原工作或任何工作

C.医疗期超过6个月且不能从事原工作

D.医疗期超过12个月且不能从事任何工作

【参考答案】B

【详细解析】《劳动合同法》第42条列明医疗期解除限制:医疗期满后不能从事原工作或任何工作的,单位不得解除合同。C项医疗期超过6个月不构成限制条件,D项12个月为最长医疗期标准。

【题干4】环境噪声污染的监测点设置应遵循哪项原则?

【选项】A.重点区域每500米设一点B.居民区每200米设一点

C.交通干线每100米设一点D.工业区每300米设一点

【参考答案】A

【详细解析】《环境噪声监测技术规范》规定:重点区域(如学校、医院)监测点间距不超过500米,居民区为200米,交通干线100米,工业区300米。A项为最高密度标准,适用于敏感区域。

【题干5】劳动法中,国家对女职工“四期”保护不包括?

【选项】A.孕期B.产期C.乳期D.病期

【参考答案】D

【详细解析】“四期”特指孕期(12周+)、产期、乳期(产后24个月)及更年期(50岁+),病期未纳入特殊保护范畴。D项属于常规医疗期,不受歧视但无专项法规限制。

【题干6】医疗废物分类中,感染性医疗废物属于哪类?

【选项】A.感染性B.潜在感染性C.病原体携带者D.危险废物

【参考答案】A

【详细解析】《医疗废物分类目录》明确感染性废物需使用黄色袋标识,B项为接触传播风险物品(如手术器械),C项属人员分类,D项为HW49类其他危险废物。

【题干7】建设项目环评报告书审批由哪个部门负责?

【选项】A.县级政府B.省级生态环境厅C.国务院生态环境部D.项目所在地市级政府

【参考答案】C

【详细解析】《建设项目环境保护管理条例》规定:涉及国务院直属单位或跨省项目由生态环境部审批,省级政府审批权限限于本行政区域内非跨省项目。C项为最高审批层级。

【题干8】劳动争议仲裁的时效期间为多久?

【选项】A.1年B.2年C.3年D.5年

【参考答案】A

【详细解析】《劳动争议调解仲裁法》第27条:争议发生之日起1年内提出仲裁,最长可延长至2年(遇不可抗力等情形)。D项为诉讼时效,与仲裁无关。

【题干9】医疗废物高温消毒处理应达到什么温度?

【选项】A.120℃15分钟B.130℃30分钟C.134℃60分钟D.140℃90分钟

【参考答案】C

【详细解析】《医疗废物高温消毒技术规范》规定:压力蒸汽灭菌需134℃维持60分钟,A项为常规消毒温度,B项为低温灭菌标准,D项为特殊器械处理要求。

【题干10】环境空气中PM2.5的日均浓度限值(24小时平均)为?

【选项】A.35μg/m3B.75μg/m3C.150μg/m3D.300μg/m3

【参考答案】A

【详细解析】《环境空气质量标准》(GB3095-2012)规定:PM2.5一级标准为35μg/m3(年均)、二级为75μg/m3(24小时平均)。C项为PM10二级限值,D项为PM10一级限值。

【题干11】劳动法规定,加班工资按正常工作时间工资的多少倍支付?

【选

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