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2025国家司法考试历年真题试卷

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.某公司因合同纠纷向法院起诉，法院受理后，被告提出管辖权异议。法院经过审查，认为被告提出的管辖权异议成立，应当如何处理？()

A.裁定驳回起诉

B.裁定移送管辖

C.裁定管辖权异议成立

D.裁定中止诉讼

2.民事证据中，当事人向人民法院提供下列证据材料，不需要对方当事人质证的有哪些？()

A.当事人自行收集的物证

B.当事人自行收集的证人证言

C.当事人自行收集的鉴定意见

D.当事人自行收集的书证

3.下列哪项不属于民事案件中的诉讼费用？()

A.诉讼费

B.证人出庭作证费

C.法院判决书费

D.法院调解费

4.某甲与某乙签订了一份房屋租赁合同，约定租期为一年。租赁期满后，某甲继续租住该房屋，但未与某乙续签书面租赁合同。下列哪项说法是正确的？()

A.某甲与某乙之间的租赁关系终止

B.某甲与某乙之间的租赁关系继续有效

C.某甲需要与某乙续签书面租赁合同

D.某甲需要支付违约金

5.某公司因债务纠纷被诉至法院，法院判决某公司支付债权人100万元。判决生效后，某公司未履行判决。下列哪项措施是正确的？()

A.强制执行判决书

B.请求仲裁委员会仲裁

C.请求某公司提供担保

D.请求某公司重新签订还款协议

6.某甲与某乙签订了一份房屋买卖合同，约定某甲将房屋出售给某乙。下列哪项行为会导致合同无效？()

A.某甲将房屋过户给某乙

B.某甲将房屋抵押给某乙

C.某甲将房屋赠与某乙

D.某甲将房屋出租给某乙

7.某甲与某乙签订了一份劳动合同，约定某甲在该公司工作五年。下列哪项说法是正确的？()

A.某甲可以随时解除劳动合同

B.某乙可以随时解除劳动合同

C.某甲和某乙都必须遵守合同约定

D.某甲和某乙可以协商解除劳动合同

8.某公司因经营不善，决定裁员。下列哪项措施是正确的？()

A.某公司无需通知员工

B.某公司应当提前三十日向员工发出书面通知

C.某公司无需支付员工经济补偿

D.某公司应当支付员工经济补偿

9.某甲在商场购物时，不慎将手机遗失。下列哪项说法是正确的？()

A.商场应赔偿某甲手机损失

B.某甲应自行承担手机损失

C.商场和某甲共同承担手机损失

D.商场可向某甲追偿手机损失

10.某甲在乘坐火车时，不慎将随身携带的笔记本电脑遗失。下列哪项说法是正确的？()

A.火车公司应赔偿某甲笔记本电脑损失

B.某甲应自行承担笔记本电脑损失

C.火车公司和某甲共同承担笔记本电脑损失

D.火车公司可向某甲追偿笔记本电脑损失

11.某甲在乘坐出租车时，不慎将手机遗失。下列哪项说法是正确的？()

A.出租车公司应赔偿某甲手机损失

B.某甲应自行承担手机损失

C.出租车公司和某甲共同承担手机损失

D.出租车公司可向某甲追偿手机损失

12.某甲在公园散步时，不慎将钱包遗失。下列哪项说法是正确的？()

A.公园应赔偿某甲钱包损失

B.某甲应自行承担钱包损失

C.公园和某甲共同承担钱包损失

D.公园可向某甲追偿钱包损失

二、多选题(共5题)

13.根据《中华人民共和国合同法》，下列哪些情形下，合同无效？()

A.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益

B.以合法形式掩盖非法目的

C.损害社会公共利益

D.违反法律、行政法规的强制性规定

14.根据《中华人民共和国民事诉讼法》，下列哪些证据材料可以单独作为认定案件事实的依据？()

A.物证

B.证人证言

C.鉴定意见

D.书证

15.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪些行为构成犯罪？()

A.故意伤害他人身体，致人重伤

B.盗窃公私财物，数额巨大

C.抢劫银行

D.拐卖妇女、儿童

16.根据《中华人民共和国民法典》，下列哪些权利属于人格权？()

A.名誉权

B.肖像权

C.隐私权

D.生命权

17.根据《中华人民共和国劳动法》，下列哪些情形下，劳动者可以解除劳动合同？()

A.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬

B.用人单位未提供符合国家规定的劳动条件

C.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动

D.用人单位未依法缴纳社会保险费

三、填空题(共5题)

18.《中华人民共和国民法典》规定，民事主体从事民事活动，应当遵循自愿、等价、公平、诚信、不得违反法律、不得违背公序良俗的原则。

19.《中华人民共和国民事诉讼法》规定，人民法院审理民事案件，应当以事实为根据，以法律为