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- 2026-03-03 发布于河南
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风险分级管控与隐患排查治理双重预防
机制体系考试试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共30分)
1.双重预防机制的核心是构建()两道防线。
A.风险辨识与隐患治理
B.风险分级管控与隐患排查治理
C.风险评估与应急管理
D.安全教育与现场管理
2.风险分级管控中,风险等级通常划分为()四
级,对应颜色为()。
A.重大、较大、一般、较小;红橙黄蓝
B.特别重大、重大、较大、一般;红橙黄蓝
C.重大、较大、一般、较小;红黄蓝绿
D.特别重大、重大、较大、一般;红黄蓝绿
3.依据LEC法进行风险评价时,L代表(),E
代表(),C代表()。
A.发生可能性、暴露频率、后果严重性
B.暴露频率、发生可能性、后果严重性
C.后果严重性、暴露频率、发生可能性
D.发生可能性、后果严重性、暴露频率
4.企业应建立风险管控清单,明确()作为管控
责任主体。
A.安全管理部门
B.岗位员工
C.风险点所在岗位或部门
D.企业主要负责人
5.隐患排查治理中,“五到位”要求不包括()。
A.责任到位
B.措施到位
C.培训到位
D.预案到位
6.以下不属于专项隐患排查的是()。
A.节后复工安全检查
B.电气设备专项检查
C.高温季节防火检查
D.危险化学品管理专项检查
7.风险辨识应覆盖企业()。
A.生产区域
B.所有作业活动、设备设施、场所、人员
C.关键装置
D.高危作业环节
8.企业应将()风险点确定为重大风险点,实施
重点管控。
A.红色
B.橙色
C.黄色
D.蓝色
9.隐患排查的周期应根据()确定。
A.企业规模
B.风险等级
C.员工数量
D.设备新旧程度
10.双重预防机制信息化平台的核心功能不包括
()。
A.风险动态监测
B.隐患闭环管理
C.员工考勤统计
D.数据分析预警
11.以下属于基础管理类隐患的是()。
A.设备防护罩缺失
B.安全管理制度未更新
C.作业现场物料堆放混乱
D.电气线路老化
12.风险分级管控的关键步骤是()。
A.制定应急预案
B.确定风险等级并落实管控措施
C.开展安全培训
D.进行事故演练
13.企业主要负责人在双重预防机制中的职责不包
括()。
A.组织制定机制建设方案
B.定期检查机制运行情况
C.参与具体风险点辨识
D.保障资金投入
14.隐患治理完成后,应进行(),确认治理效
果。
A.风险再评估
B.验收
C.培训
D.备案
15.以下关于风险与隐患关系的描述,错误的是
()。
A.风险是隐患的根源
B.隐患是风险失控的表现
C.消除隐患可降低风险
D.风险与隐患相互独立
二、判断题(每题1分,共10分)
1.双重预防机制建设只需安全管理部门参与即可。
()
2.风险辨识应采用多种方法结合,确保全面性。
()
3.蓝色风险点可由岗位员工日常管控,无需制定
专项措施。()
4.隐患排查应覆盖所有可能导致事故的人的不安
全行为、物的不安全状态和管理缺陷。()
5.企业应每年至少开展1次全面风险辨识。()
6.重大隐患治理方案应包括治理目标、措施、责
任、时限和预案。()
7.风险分级管控的目的是实现风险的超前预控。
()
8.
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