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职业卫生管理档案范本

职业卫生管理档案是企业落实职业病防治主体责任的核心载体，

既是日常管理的“工作手册”，也是应对监管检查、处理职业健康纠

纷的“法律凭证”。档案需围绕“全流程管控”原则，覆盖“危害识别-

制度落实-检测监护-应急处置”全链条，做到真实、完整、动态更新。

以下是贴合企业实际的档案框架与实操要点：

一、企业职业卫生基础信息档案

（注：基础信息是档案体系的“根”，需定期核对更新，确保与

实际生产一致）

1.企业基本情况表

需涵盖：企业名称、统一社会信用代码、注册地址/生产地址、

法定代表人、分管职业卫生负责人及联系方式、行业类别（如“纺

织服装制造”“化工原料生产”）、主要生产工艺（如“纺纱-织布-染

整”“合成树脂-注塑-组装”）、主要产品、员工总数/接触职业病危

害因素员工数。

实操提示：可附企业平面布局图，标注车间、仓库、办公区位

置，方便快速定位危害区域。

2.岗位职业病危害因素清单

按“一岗一表”梳理，内容包括：

岗位名称（如“纺纱车间挡车工”“注塑车间调机工”）；

所在车间/工段；

接触的职业病危害因素（需明确具体种类，如