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职业生涯人物访谈总结报告

职业生涯人物访谈，是通过与一定数量的职场人士（通常是自己感兴趣的职业从业者）会谈而

获取关于一个行业、职业和单位“内部”信息的一种职业探索活动，这些信息是通过大众传媒和

一般出版物得不到的。以下是一篇关于职业生涯人物访谈总结报告，欢迎阅读。

生涯人物访谈记录

访谈人物1

被访谈人：XXXX工作单位：XXXX公司职位：副总经理

工作时间：XXXX年采访方式：面谈

1:您是如何找到这份工作的？

答：我在XX公司工作六年了，从最开始的低层管理者做起。一直保持一颗上进积极的心，善于

学习各方面的知识，一步步达到现在的高度。

2:目前，该行业需要怎样的教育背景话培训经历呢？

答：其实，我并没有本科毕业，能到达现在的职位，很大程度上在于我的自学，由于我学历不高，

所以总是利用各种空余时间阅读各方面的书籍，包括管理方面的，不断充实自己。但是现在的市

场竞争逐渐加大，学历高还是有优势的，毕竟这是硬实力。

3:您认为做好这份工作应该具备哪些知识？

答：首先应该熟悉整个公司的运作，所以根据公司的性质，掌握一定的基础知识是必要的，然后，

做到企业的高层管理人员必须具备相当多的管理知识。同时，还应该具备一定的沟通协调组织能

力。

4:对于刚毕业的大学生，企业一般会组织哪些培训？

答：首先，