推拿会所员工合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（用人单位）：[推拿会所名称]

地址：[地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号码]

性别：[性别]

出生日期：[出生日期]

联系电话：[联系电话]

鉴于：

1.甲方系依法设立并取得营业执照的推拿服务企业，主要从事推拿按摩、健康咨询等服务。

2.乙方愿意受聘于甲方，从事推拿按摩相关工作。

双方经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.乙方在甲方指定的场所内，按照甲方的要求，从事推拿按摩服务。

2.乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方的各项规章制度。

3.乙方应确保服务质量，为客户提供满意的服务。

第二条工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每周至少休息1天，具体休息日由甲方安排。

3.国家法定节假日及公休日，乙方应按照国家规定休息。

第三条工资待遇

1.乙方工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成。

2.基本工资：[金额]元/月。

3.绩效工资：根据乙方工作表现及客户满意度评定。

4.奖金：根据甲方年度经营状况及乙方工作表现给予。

5.甲方应每月按时足额支付乙方工资。

第四条社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方为乙方提供法定节假日、年休假、婚假、产假等福利待遇。

第五条违约责任

1.乙方如有以下情形之一，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

2.甲方如有以下情形之一，乙方有权解除劳动合同：

（1）未按时足额支付工资；

（2）未依法缴纳社会保险；

（3）强迫或变相强迫乙方加班。

第六条保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

第七条合同期限

1.本合同期限为[年]个月，自[年]月[日]起至[年]月[日]止。

2.合同期满，双方同意续签的，应提前[个月]书面通知对方。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：[年]月[日]

第2篇

甲方：（推拿会所名称）

乙方：（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事推拿工作事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方推拿会所从事推拿师工作，具体工作内容包括但不限于：

-根据甲方要求，为顾客提供专业的推拿服务；

-参加甲方组织的专业技能培训和学习；

-遵守甲方的各项规章制度和工作流程；

-维护甲方的形象和声誉。

第二条工作时间与地点

2.1乙方的工作时间为标准工时制，具体工作时间由甲方根据业务需求安排。

2.2乙方的工作地点为甲方推拿会所，具体工作地点以甲方指定的地点为准。

第三条工资待遇

3.1乙方的基本工资为人民币____元/月，根据甲方规定，工资发放日为每月____日。

3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等假期，具体假期安排及待遇按照国家相关规定执行。

3.3乙方在工作期间产生的加班费、奖金等按照甲方内部规定执行。

第四条社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于：

-住房公积金；

-带薪年假；

-法定节假日加班工资；

-节日慰问金等。

第五条保密条款

5.1乙方同意在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、客户信息等负有保密义务。

5.2乙方违反保密义务，造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

第六条离职手续

6.1乙方提前30日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。

6.2乙方因甲方原因解除劳动合同的，甲方应按照国家法律规定支付经济补偿。

6.3乙方离职时，应按照甲方规定办理离职手续，并结清所有工资和福利待遇。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第八条其他