2026年郑州工业应用技术学院单招职业技能测试题库及参考答案详解1套.docxVIP

2026年郑州工业应用技术学院单招职业技能测试题库

第一部分单选题(50题)

1、在质量管理中，什么是预防措施（PreventiveAction）？

A.采取措施防止不符合再次发生

B.采取措施消除已发现的不符合

C.采取措施提高产品质量

D.采取措施满足顾客要求

【答案】：A

【解析】预防措施是采取措施防止不符合再次发生，通过识别潜在问题并采取措施加以解决。

2、攀比效应：指社会经济活动中某些相关的经济主体或利益主体在分配利益方面存在的相互影响，轮番推进的现象。下列属于攀比效应的是（）。

A.公司员工在工资上互相比较，要求公司调整工资

B.两个中学生暗自较劲，努力学习，争当第一

C.朋友之间经常在比谁的孩子最聪明

D.通过实地参观，甲公司发现乙公司的管理比较科学

【答案】：A

【解析】“攀比效应”的定义要点有：①经济主体或利益主体；②分配利益。公司员工属于经济主体，工资涉及利益的分配，符合定义，当选。两个学生和朋友之间不符合定义主体，所以不符合。实地参观和乙公司的管理不属于“分配利益”，也不符合。

3、下列不属于税收特点的是（）。

A.广泛性

B.无偿性

C.固定性

D.强制性

【答案】：A

【解析】税收具有强制性、无偿性和固定性的特点。强制性是指国家凭借政治权力强制征税，纳税人必须依法纳税，税务机关必须依法征税；无偿性是指国家取得税收收入，既不需要返还给