人力资源外包协议合同.docxVIP

人力资源外包协议合同

甲方（委托方）：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

乙方（外包方）：____________________

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要将部分人力资源管理工作外包给乙方，双方本着平等互利、协商一致的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、协议标的

1.1本协议标的为甲方将其部分人力资源管理工作外包给乙方，包括但不限于以下内容：

（1）员工招聘；

（2）员工培训；

（3）员工关系管理；

（4）薪酬福利管理；

（5）绩效考核；

（6）员工离职管理等。

1.2乙方应按照甲方的要求，提供符合国家法律法规及行业标准的人力资源外包服务。

二、服务内容与标准

2.1乙方应按照甲方的要求，提供以下服务内容：

（1）招聘：乙方负责按照甲方提供的岗位要求，进行招聘信息的发布、简历筛选、面试安排等工作，确保招聘过程公开、公正、公平。

（2）培训：乙方负责根据甲方需求，制定培训计划，组织实施培训，并提供培训效果评估。

（3）员工关系管理：乙方负责处理员工关系问题，维护员工合法权益，促进企业和谐