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2026年南通市卫生健康委员会所属部分医疗卫生单位公开招聘高层次及紧缺岗位人才192人（长期）备考题库

第一部分单选题(50题)

1、用于对下级机关布置工作，阐明工作活动指导原则的领导指导性文件是：

A.命令

B.指示

C.批复

D.函

【答案】：B

【解析】命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。批复是答复下级机关请示事项时使用的文种。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。而指示是用于对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则的领导指导性文件。所以正确答案是用于对下级机关布置工作，阐明工作活动指导原则的领导指导性文件是指示。

2、该公文最后一段中的错别字有（）。

A.0个

B.1个

C.2个

D.3个

【答案】：C

【解析】要确定公文最后一段中的错别字数量，需要查看公文最后一段具体内容。若最后一段没有错别字，答案就是0个；若有1个错别字，答案就是1个；若有2个错别字，答案就是2个；若有3个错别字，答案就是3个。但所给信息中没有公文最后一段的内容，所以无法得出准确答案。

3、《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令第652号）于2014年7月1日施行。下列不符合聘用合同规定的是（）

A.事业单位与工作人员签订的聘用合同，期限一般不低于三年

B.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的，试用期为6个月

C.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，事业单位可以解除聘用合同

D.事业单位工作人员收到开除处分的，解除聘用合同

【答案】：B

【解析】《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年，所以该项符合规定；初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月，而不是6个月，所以该项不符合规定；事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同，所以该项符合规定；事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同，所以该项符合规定。因此，不符合聘用合同规定的是初次就业人员与事业单位订立三年以上聘用合同试用期为6个月这一情况。

4、政府职能转变是适应（）要求。

A.社会进步

B.人民

C.社会主义市场经济

D.国际形势

【答案】：C

【解析】政府职能转变是为了更好地适应经济社会的发展。社会主义市场经济体制有其独特的运行规律和要求，政府需要调整自身职能以适应市场经济的发展，如减少对微观经济的直接干预，加强宏观调控、市场监管、公共服务等职能，从而保障市场经济的健康、有序运行。而社会进步是一个宽泛的概念，表述不够具体精准；人民是政府服务的对象，不能直接说政府职能转变是适应人民要求；国际形势更多影响的是国家的对外政策等方面，并非政府职能转变的核心适应对象。所以政府职能转变是适应社会主义市场经济要求。

5、国务院办公厅在2021年5月印发《关于全面加强药品监管能力建设的实施意见》。该意见明确，构建全国药品追溯协同平台，实现药品（）追溯，逐步实施医疗器械唯一标识。

A.全销售周期

B.全生产周期

C.全运输周期

D.全生命周期

【答案】：D

【解析】国务院办公厅于2021年5月印发的《关于全面加强药品监管能力建设的实施意见》旨在全面提升药品监管能力，保障药品安全。构建全国药品追溯协同平台是加强药品监管的重要举措，其目的在于实现对药品从研发、生产、流通到使用整个过程的全面追溯。全销售周期仅涵盖药品进入市场销售后的环节，不能全面反映药品从源头到终端的整个过程；全生产周期主要侧重于药品生产制造阶段，忽略了研发、流通、使用等其他重要环节；全运输周期局限于药品运输过程，无法体现药品在其他阶段的情况。而全生命周期能够完整涵盖药品从研发、生产、流通到使用的各个阶段，构建全国药品追溯协同平台就是要实现药品全生命周期追溯，这样才能更好地进行监管，确保药品质量和安全，也符合逐步实施医疗器械唯一标识以加强全链条监管的理念。所以应选实现药品全生命周期追溯。

6、我国的人民币制度属于（）。

A.金本位制

B.金银复本位制

C.银本位制

D.纸币本位制

【答案】：D

【解析】人民币制度是我国现行的货币制度。金本位制是以黄金作为本位货币的货币制度，在历史上曾存在过，但我国并未实行过金本位制。金银复本位制是同时以金币和银币作为本位币，两种货币同时流通的货币制度，这种制度在资本主义发展初期较为常见，但我国也未曾采用。银本位制是以白银作为本位货币的货币制度，在历史上一些国家和时期有过应用，不过我国同样没有实行银本位制作为主流货币制度。纸币本位制是指以国家发行的纸币作为本位货币的一种货币