2026年广东省单招职业倾向性测试题库含答案详解.docxVIP

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2026年广东省单招职业倾向性测试题库含答案详解.docx

2026年广东省单招职业倾向性测试题库

第一部分单选题(50题)

1、根据《最高人民法院〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(三)》的相关规定,下列做法法院均应予支持,除了()。

A.小明的父亲和母亲感情破裂,小明的父亲不肯抚养小明,14岁的小明请求其支付抚养费

B.小丽的母亲因心肌梗死住院治疗急需3万元,但小丽的丈夫拒绝支付相关费用,由于家里的主要财产均由小丽的丈夫掌管,故小丽请求分割共同财产

C.小红为竞争行政主管这一职位,背着丈夫偷偷将孩子打掉,丈夫知道后很生气,以自己的生育权被侵犯为由要求小红赔偿精神损失费3万元

D.甲背着妻子将结婚后共同购买的一处房屋赠送给乙,两年后甲与妻子离婚,妻子要求甲赔偿当初赠房行为给自己造成的损失

【答案】:C

【解析】《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(三)》第九条规定,夫以妻擅自中止妊娠侵犯其生育权为由请求损害赔偿的,人民法院不予支持。所以小红丈夫的请求法院不予支持。

2、实施全面的急诊分级制度,技术层面的储备早已完成,关键还是靠患者的认同与服从。相对于“先到先得”的机械公平,按照病情轻重排序,显然是一种更复杂的公平规则。医护人员需要不断加以说服引导并进行医学常识科普,才能让患者理解其中的道理。就诊秩序、医疗效率,从来都与患者群体的科学素养和规则意识密切相关。倘若患者还是只信赖“先到先得”,急诊分级最终多半会不了了之。可以想见,急诊科所面临的许多问题,根源其实都在急诊科之外,这意味着急诊分级制度的推行难度比想象中还要大。这段文字意在强调,急诊分级制度的全面实施()

A.建立在患者理解认可的基础上

B.应以更公平规则的确立为前提

C.有助于医疗效率的大幅提高

D.有赖于医学常识的广泛普及

【答案】:A

【解析】文段指出实施急诊分级制度关键靠患者认同与服从,医护需科普让患者理解,若患者只信赖“先到先得”制度多半失败,可见其全面实施建立在患者理解认可的基础上。

3、某公司有1200名员工,其中30%的员工在公司工作了超过5年,25%的员工在公司工作了超过3年但不超过5年,20%的员工在公司工作了超过1年但不超过3年。问有多少名员工在公司工作不超过1年?

A.240

B.300

C.360

D.420

【答案】:D

【解析】30%的员工在公司工作了超过5年,即1200*0.3=360名员工;25%的员工在公司工作了超过3年但不超过5年,即1200*0.25=300名员工;20%的员工在公司工作了超过1年但不超过3年,即1200*0.2=240名员工。因此,在公司工作超过1年的员工数为360+300+240=900名员工。因此,在公司工作不超过1年的员工数为1200-900=300名员工。选项D为正确答案。

4、但丁《神曲》宇宙观主要表现了什么?

A.但丁《神曲》的内容

B.但丁《神曲》的宇宙观

C.但丁《神曲》的历史背景

D.但丁《神曲》的作者

【答案】:B

【解析】但丁《神曲》宇宙观主要表现了但丁《神曲》的宇宙观。

5、公文发文字号的编排顺序是()。

A.作者代字、顺序号、年份号

B.作者代字、年份号、顺序号

C.年份号、作者代字、顺序号

D.顺序号、年份号、作者代字

【答案】:B

【解析】公文发文字号由发文机关代字(作者代字)、年份、发文顺序号组成。编排时,应先写发文机关代字,接着是年份号,年份应标全称,用六角括号“〔〕”括入,最后是发文顺序号,顺序号不加“第”字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加“号”字。所以编排顺序是作者代字、年份号、顺序号。

6、如果所有的窗户都有玻璃,而这是一扇窗户,那么根据这些信息可以推断出什么?

A.这扇窗户有玻璃

B.这扇窗户没有玻璃

C.所有的窗户都没有玻璃

D.没有窗户有玻璃

【答案】:A.这扇窗户有玻璃

【解析】根据题干信息,所有的窗户都有玻璃,而这是一扇窗户,因此可以推断出这扇窗户有玻璃。

7、一个八边形的八个内角之和是多少度?

A.1080度

B.1260度

C.1440度

D.1620度

【答案】:C

【解析】一个n边形的内角和为(n-2)*180度,因此一个八边形的内角和为(8-2)*180度=6*180度=1080度。

8、我国行政复议法规定,提出行政复议申请的一般期限为()日。

A.30

B.60

C.90

D.180

【答案】:B

【解析】根据我国行政复议法规定,公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。所以,提出行政复议申请的一般期限为60日。

9、科技人才密度的计算公式是什么?

A.

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