- 1
- 0
- 约2.44万字
- 约 40页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026广东省广州生态环境监测中心站招聘编外人员2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、如果一个人学习努力,那么他能够通过考试。小华通过了考试,所以:
A.小华一定学习努力
B.小华可能学习努力
C.小华一定没有学习努力
D.以上都不对
【答案】:B
【解析】这是一个充分条件的假言推理。因为如果一个人学习努力,那么他能够通过考试,而现在小华通过了考试,所以小华可能学习努力,但不能确定一定学习努力。
2、公共物品难以有效供给的原因在于()
A.成本大于收益
B.道德风险
C.搭便车
D.信息不对称
【答案】:C
【解析】公共物品具有非竞争性和非排他性的特点。非排他性使得一些人即使不付出成本也能享受公共物品带来的好处,也就是存在搭便车现象。由于搭便车行为的存在,很多人不愿意为公共物品付费,导致供给者难以获得足够的收益来提供公共物品,所以搭便车是公共物品难以有效供给的原因。而成本大于收益并不直接是公共物品难以有效供给的核心原因;道德风险通常是在委托代理关系等情境中出现的问题,和公共物品供给关系不大;信息不对称主要涉及交易双方信息掌握程度不同,并非公共物品难以有效供给的主要原因。
3、目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,促使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是()。
A.美国
B.中国
C.法国
D.日本
【答案】
您可能关注的文档
- 2026广西南宁外国语学校顶岗教师招聘1人(三)备考题库参考答案详解.docx
- 2026广西北海市第十二中学教师招聘4人备考试题及完整答案详解1套.docx
- 2026广东阳江阳春市妇幼保健院招聘专业技术人员14人备考题库带答案详解.docx
- 2026广东肇庆四会市行政服务中心招聘政府雇员3人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026广东珠海市香洲南屏幼教集团(东桥园区)见习教师招聘1人备考题库附答案详解.docx
- 2026广东珠海市某事业单位诚聘监测员2人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026广东湛江市住房和城乡建设局事业单位急需紧缺人才招聘1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026广东清远市英德市中医院招聘事业编制专业技术人员12人备考题库及答案详解1套.docx
- CAT(0)空间中分裂不动点问题解的收敛性研究.pdf
- 控制权争夺视角下企业反收购策略及经济后果研究--以恒泰艾普为例.pdf
- 混合增长曲线模型在比例数据中的应用研究--以中国31个省(市、自治区)出生率为例.pdf
- L县税务部门税源管理模式优化研究.pdf
- 乌鲁木齐市A区政务服务“一件事一次办”的协同困境与对策研究.pdf
- 康泰生物股权激励对企业绩效的影响研究.pdf
- 资源编排视角下企业数字化转型的价值创造研究--以三一重工为例.pdf
- 云南省H金融监管分局监管保险专业代理机构研究.pdf
- 政府环境审计与企业绿色转型.pdf
- 内部审计负责人空缺是否增加企业风险?--以芭田股份为例.pdf
- Q区政府购买社会工作服务供需适配的优化路径研究.pdf
- 区块链电子函证平台函证程序优化案例研究--基于币码E电子函证平台审计的视角.pdf
最近下载
- 立足特色优势构建现代化产业体系.pdf VIP
- 加油站规章制度.docx VIP
- 第1课 俄国十月社会主义革命.ppt VIP
- 河北省建设工程消耗量标准及计算规则2022(安装工程).pdf VIP
- 毒品危害与防范 超星尔雅学习通答案100分最新版.doc VIP
- 2026届高三英语一轮复习课件:语法专题-特殊句式.pptx VIP
- SHT102-2016排雨水明沟及盖板 5.29收.docx VIP
- T_CFPA 054-2026(全氟己酮灭火系统技术规程).pdf VIP
- DGTJ08-2338-2020 既有建筑绿色改造技术标准.docx VIP
- 培训大纲《GBT28281抽样检验-2024鲜版.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)