- 0
- 0
- 约2.77万字
- 约 43页
- 2026-03-16 发布于河南
- 举报
2026国家NIBS孙硕豪实验室招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列关于管理普遍性的论述,错误的是()。
A.无论规模大小的组织都有管理者
B.无论哪个层级的管理都要运用同样的方式
C.无论是营利性组织还是非营利性组织都需要管理
D.组织的各个领域、无论是生产、营销还是人力资源,管理都是不可缺少的
【答案】:B
【解析】管理普遍性强调管理在各类组织和组织的各个方面都普遍存在。不同规模的组织都需要管理者来协调和指挥各项活动,所以无论规模大小的组织都有管理者这一表述是正确的。营利性组织和非营利性组织都需要通过管理来合理配置资源、达成组织目标,因此无论是营利性组织还是非营利性组织都需要管理也是正确的。组织的各个领域,像生产、营销、人力资源等,都需要管理来保证工作的有序进行,确保组织活动的高效开展,所以组织的各个领域,无论是生产、营销还是人力资源,管理都是不可缺少的这一说法正确。然而,不同层级的管理,由于其职责、目标和面对的情况不同,所运用的管理方式是有差异的。高层管理者侧重于战略规划、决策制定等宏观层面的管理方式;中层管理者注重上传下达和协调各部门工作,运用的方式更偏向于沟通协调和资源调配;基层管理者则主要负责具体任务的执行和监督,管理方式更注重实际操作和现场指导。所以无论哪个层级的管理都要运用同样的方式这一论述是错误的。
2、新时代东北振兴属于全面且全方位的振兴,这就需要我们贯彻新发展理念,走高质量发展之路。要追求()发展,努力探寻一条质量更高、效益更好、结构更优且能充分释放优势的发展新路径。
A.“资源式”
B.“效率式”
C.“速度式”
D.“内涵式”
【答案】:D
【解析】该题主要考查新时代东北振兴应追求的发展方式。新时代东北振兴需贯彻新发展理念、走高质量发展道路,其目标是实现质量更高、效益更好、结构更优且优势充分释放的发展。“资源式”发展往往过度依赖当地的自然资源,以资源开采和初级加工为主,这种发展方式易受资源储量和市场价格波动影响,不利于实现可持续的全面发展,也难以达成质量、效益、结构等多方面的优化提升。“效率式”发展侧重于在现有生产模式下提高生产效率,可能更多关注生产环节的速度和产出,而忽视了经济结构的优化、创新能力的提升以及资源环境的可持续性,无法全面涵盖新时代东北振兴的高质量发展需求。“速度式”发展通常追求经济增长的高速度,可能会忽视发展的质量和效益,导致经济结构不合理、资源浪费和环境污染等问题,与新时代全面振兴、全方位振兴的要求不符。“内涵式”发展强调通过内部变革和创新来实现经济增长和发展,注重提高经济发展的质量、效益和竞争力,优化经济结构,充分发挥自身优势,这与新时代东北振兴要走出质量更高、效益更好、结构更优、优势充分释放的发展新路相契合。所以应追求内涵式发展。
3、在处理压力容器时,以下哪项是防止爆炸事故的重要措施?
A.定期检查压力容器的压力表
B.避免在高温环境下使用
C.进行定期的安全检查
D.以上所有
【答案】:D
【解析】定期检查压力容器的压力表、避免在高温环境下使用并定期进行安全检查都是防止压力容器爆炸事故的重要措施。
4、喜气洋洋:欢乐()
A.气象万千:天气
B.寻根究底:问题
C.画蛇添足:多余
D.眼明手快:好动
【答案】:C
【解析】喜气洋洋与欢乐是对应关系,因为喜气洋洋形容的就是欢乐的样子;画蛇添足与多余是对应关系,因为画蛇添足描述的是多余的事情。考点:类比推理
5、唐诗中,哪一个时期被称为盛唐?
A.唐高宗
B.唐玄宗
C.唐太宗
D.唐中宗
【答案】:B
【解析】盛唐是指唐玄宗时期,这一时期是唐诗发展的黄金时代。
6、“刻舟求剑”这一成语包含的哲学道理是()。
A.事物是普遍联系的
B.物质决定意识
C.意识反作用于物质
D.用运动变化发展的观点看问题
【答案】:D
【解析】本题可根据“刻舟求剑”这一成语的内涵,结合各个哲学道理进行分析。“刻舟求剑”讲的是一个人在船上掉剑后,在船帮上刻下记号,等船靠岸后按照记号去捞剑的故事。船在不断移动,而剑却停留在原来落水的地方,这个人没有认识到船和剑的位置是随时间变化而变化的,只是静止地看待问题。事物是普遍联系的,强调的是事物之间以及事物内部各要素之间相互影响、相互制约和相互作用的关系。“刻舟求剑”主要体现的并非事物之间的联系,而是忽视了事物的运动变化,所以该成语未体现事物是普遍联系的道理。物质决定意识,指的是物质是第一性的,意识是第二性的,物质的存在和发展决定意识的产生和发展。“刻舟求剑”重点不在于阐述物质与意识谁决定谁的问题,所以该成语不涉及物质决定意识的道理。意识反作用于物质,是指正确的意识能够促进事物的发展,错误的意识会阻碍事物的发展。“刻舟求剑”中并没有直接体现出意识对物质的反作用
您可能关注的文档
- 2026安徽阜阳市临泉县面向2026届公费师范毕业生招聘教师18人备考题库带答案详解.docx
- 2026安徽省特殊教育中专学校招聘编制外聘用人员1人备考题库附答案详解.docx
- 2026安康汉阴县第四幼儿园教师招聘备考题库带答案详解.docx
- 2026宁夏回族自治区事业单位招聘4421人备考题库带答案详解.docx
- 2026天津红桥区教育系统招聘工作人员(含高层次人才)37人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026国联(雄安)教育科技有限公司郑州事业部招聘26人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026四川雅安市水利水电勘测设计院有限公司招聘3人备考题库参考答案详解.docx
- 2026四川长虹电源股份有限公司招聘总账主管会计岗位1人备考题库带答案详解.docx
- 2026四川长虹新能源科技股份有限公司招聘安全管理员岗位1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026四川遂宁船山区慈音社区卫生服务中心社会招录就业见习人员备考题库及答案详解1套.docx
- 腾讯安全沙龙:红队视角下的海外SRC猎场:战略、战术与突破.pdf
- 【icap】ETS的范围扩展:设计和政策挑战.docx
- bcg -美国最高法院关于关税的裁决对你的企业意味着什么 What Does the US Supreme Court Ruling on Tariffs Mean for Your Business.pdf
- 2026届甘肃兰州市高三下学期第一次模拟考试历史试卷(扫描版,含答案).docx
- bcg -零售银行如何让人工智能代理发挥作用 How Retail Banks Can Put AI Agents to Work.pdf
- 住宅项目规范解读(GB 55038-2025) -培训 - 房地产-2025.docx
- 盘扣式脚手架工程量自动计算表 -培训 -房地产-2025.pdf
- 广东省汕头市2024-2025学年高三下学期第一次模拟考试英语学试题(含答案).docx
- 品牌研究+_+2025+CAPSE中国航司品牌榜单.pdf
- 【银河专题】如何看待豆粕内外价差关系.pdf
最近下载
- 《四川省建筑与市政工程岩土工程勘察常见疑难问题解析》(2025版).pdf
- 基于多源数据融合的在线自助旅游平台的设计与实现.doc VIP
- SUEZ苏伊士 ZeeWeed1500-x 超滤膜操作手册.pdf
- 化学海洋学精品课件-海水中二氧化碳体系各分量的计算.ppt VIP
- 党课讲稿:学习传承雷锋精神,践行宣传使命.docx VIP
- 化学海洋学精品课件-海水二氧化碳分压.ppt VIP
- 《积极分子转发展对象ppt答辩》.ppt VIP
- 化学海洋学精品课件-海洋中磷的生物地球化学循环.ppt VIP
- 再一次看梵高梵高的基本介绍.pptx VIP
- 2025年信息系统安全专家容器与微服务安全专题试卷及解析.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)