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薪酬调整申请书范例
薪酬调整申请书范例
一、基本条款
本薪酬调整申请书旨在明确员工与公司之间关于薪酬调整的权利与义务,规范相关流程,确保双方权益得到有效保障。经双方友好协商,达成如下协议:
1.薪酬调整原则
公司根据员工岗位价值、绩效考核结果、市场薪酬水平及公司经营状况等因素,制定薪酬调整方案。
员工通过合法合规的绩效表现,享有获得薪酬调整的权利。
2.调整周期
薪酬调整以年度为周期进行,原则上每年进行一次。
特殊情况下,经公司批准可进行年中调整。
3.调
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