西南科技大学2026年3月公开招聘工作人员补充笔试参考题库及答案解析.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.71万字
  • 约 32页
  • 2026-03-19 发布于河北
  • 举报

西南科技大学2026年3月公开招聘工作人员补充笔试参考题库及答案解析.docx

西南科技大学2026年3月公开招聘工作人员补充笔试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定为工伤。张某要求工厂支付工伤赔偿金,但工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》的规定,下列关于工伤赔偿的说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝赔偿,因为张某违反了操作规程

B、张某只能要求工厂赔偿医疗费用,不能要求工伤赔偿金

C、即使张某违反操作规程,工厂仍需承担工伤赔偿责任,但可以减轻赔偿责任

D、工伤赔偿金的支付需经劳动仲裁委员会认定后才能执行

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。该法条同时规定,因不可抗力不能预见、不能避免且不能克服的损害,不承担侵权责任。但本案中,张某虽然违反操作规程,属于重大过失,但工厂作为用人单位仍需承担工伤赔偿责任,因工伤是因工作原因导致的损害。C项正确。A项错误,工厂不能以违反操作规程为由完全拒绝赔偿。B项错误,工伤赔偿金是针对因工作原因导致的损害而支付的,并非仅限于医疗费用。D项错误,工伤赔偿金的支付无需经过劳动仲裁委员会认定,可直接由用人单位

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档