2026福建漳龙集团有限公司面向漳州市属国有企业竞聘漳龙地产集团总经理岗位1人备考题库及参考答案详解.docxVIP

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2026福建漳龙集团有限公司面向漳州市属国有企业竞聘漳龙地产集团总经理岗位1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、行政职责的核心是()。

A.依法行政

B.依宪行政

C.依规行政

D.依国行政

【答案】:A

【解析】行政职责的核心是依法行政。宪法是国家的根本大法,是行政活动的最高准则,但依宪行政侧重于强调行政行为要符合宪法精神和规定,并非行政职责的核心表述。依规行政强调按照相关规章制度进行行政活动,范围相对较窄且不够全面体现行政职责的本质。“依国行政”并非规范表述。依法行政是指行政机关必须根据法律法规的规定设立,并依法取得和行使其行政权力,对其行政行为的后果承担相应的责任的原则。依法行政贯穿于行政管理的各个方面和全过程,是行政职责的核心内容,它保障了行政活动的合法性、公正性和权威性,确保行政权力在法治轨道上运行。

2、根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资被称为()

A.保障工资

B.标准工资

C.效率工资

D.级别工资

【答案】:B

【解析】这道题主要考查对不同工资概念的理解。标准工资是指根据劳动合同的约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资,它是劳动者在正常工作时间内提供正常劳动所获得的劳动报酬。保障工资主要强调保障劳动者基本生活所需的工资水平;效率工资是企业为了提高员工工作效率而支付的高于市场均衡水平的工资;级别工资通常是

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