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2026年廉洁承诺实施方案

第一章总体思路与目标定位

1.1指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，全面贯彻党的二十大精神，紧扣不敢腐、不能腐、不想腐一体推进要求，坚持系统施治、标本兼治，把廉洁承诺作为政治生态净化器、权力运行紧箍咒、干部成长安全带，为2026年各项改革发展任务提供坚强纪律保障。

1.2基本原则

1.政治统领：把两个维护贯穿承诺、践诺、评诺全过程

2.权责对等：谁用权、谁承诺，谁主管、谁负责，权责清晰、压力直达

3.数字赋能：依托大数据、区块链、OCR识别等技术，实现承诺数据全流程可追溯

4.动态闭环：年初承诺、季度对账、年终评估、整改销号，形成螺旋上升治理回路

5.文化浸润：把廉洁承诺与组织文化、家风建设、社会风尚一体培育，化制度为习惯

1.3总体目标

到2026年底，实现四个百分百、三个零发生、两个显著提升：

权力事项承诺覆盖率100%

重点岗位电子签章率100%

承诺数据上链存证率100%

群众对践诺结果满意度≥90%

零新发系统性腐败案件

零重大财务损失事件

零重大舆情风险事件

干部廉洁指数显著提升

市场营商环境便利度显著提升

第二章组织体系与职责分工

2.1领导机构

成立由党委书记任组长的廉洁承诺领导小组，下设办公室（简称廉诺办），与纪委办公室合署办公，负责统筹协调、制度供给、技术支撑、考核评价。

2.2责任矩阵

序号

主体

主要