服装店员工合同.docxVIP

服装店员工合同

第一条劳动合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同。

2.合同期限为______年，自______年____月____日起至______年____月____日止。

3.其中，试用期自______年____月____日起至______年____月____日止，试用期包含在劳动合同期限内。

第二条工作内容与地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任服装店______岗位（包括但不限于销售导购、陈列师、收银员等）工作。

2.乙方的工作地点为：______________________。甲方因经营需要，有权根据实际情况调整乙方的工作地点或借调至其他分店协助工作，乙方应予以服从。

3.乙方应严格按照甲方的规章制度及岗位说明书履行工作职责，主要职责包括但不限于：

1.负责服装商品的日常陈列、整理、补货及货品管理工作，确保店铺货品摆放美观、整洁；

2.负责接待顾客，提供专业的服装搭配咨询、导购及销售服务；

3.负责店铺的收银工作，确保账实相符，妥善保管收银设备及现金；

4.协助甲方进行店铺卫生清洁、日常盘点、会员维护及门店运营管理工作；

5.完成甲方交办的其他与岗位相关的工作任务。

第三条工作时间与休息休假

1.双方同意实行以下第______种工时制度：

1.标准工时制：每日工作8小时，每