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竞争上岗真题及答案

一、单项选择题

1.竞争上岗的核心目的是（）

A.选拔优秀人才B.增加工作乐趣C.提高员工福利D.促进团队和谐

答案：A

2.竞争上岗的流程通常不包括（）

A.发布公告B.资格审查C.直接任命D.面试

答案：C

3.在竞争上岗中，最能体现个人能力的环节是（）

A.报名B.笔试C.演讲D.民主测评

答案：C

4.竞争上岗有利于营造（）的工作氛围。

A.消极怠工B.论资排辈C.公平竞争D.拉帮结派

答案：C

5.竞争上岗的岗位一般是（）

A.随意设定B.临时性岗位C.关键重要岗位D.后勤岗位

答案：C

6.对于竞争上岗的结果，应该（）

A.不公布B.私下告知C.及时公示D.只通知获胜者

答案：C

7.竞争上岗能激发员工的（）

A.抵触情绪B.工作积极性C.惰性D.保守思想

答案：B

8.竞争上岗的评委组成通常不包括（）

A.上级领导B.普通员工C.竞争对手D.专业人士

答案：C

9.在竞争上岗准备阶段，需要明确的是（）

A.竞争方式B.不考虑岗位要求C.随意确定时间D.不制定规则

答案：A

10.竞争上岗可以打破（）

A.