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2026浙江宁波市余姚市融湾新城开发建设管理中心招聘编外工作人员1人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。甲要求工厂支付医疗费和误工费，但工厂以甲未签订书面劳动合同为由拒绝支付。根据《中华人民共和国劳动合同法》，工厂的做法是否合法？()

A、合法，因为未签订书面劳动合同，双方不成立劳动关系

B、合法，但工厂应支付甲必要的医疗费用

C、不合法，即使未签订书面劳动合同，双方也成立事实劳动关系，工厂应支付相应费用

D、不合法，但需经劳动仲裁才能要求支付费用

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。题干中，甲在操作机器时受伤，经鉴定为工伤，说明甲与工厂之间存在事实劳动关系。即使未签订书面劳动合同，双方也成立劳动关系，工厂应依法支付医疗费和误工费。A项错误，未签订书面劳动合同不影响劳动关系的成立。B项错误，工厂应全额支付医疗费和误工费。D项错误，甲可直接要求工厂支付费用，无需经过劳动仲裁。故选C。

2．汉字“鼎”在古代常用来象征权力和地位，其字形结构包含“目”“金”“皿”三部分，分别代表什么意义？()

A、目代表视觉，金代