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2026年人力资源推广外包服务协议

合同编号：__________

一、总则

1.1本协议由以下双方于2026年[具体日期]在[具体地点]签订：

甲方（委托方）：[公司全称]

乙方（服务方）：[公司全称]

1.2本协议旨在明确甲方委托乙方提供人力资源推广外包服务的权利与义务，以规范双方合作行为。

1.3本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》及相关法律法规订立，双方均应严格遵照执行。

1.4本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期自[起始日期]至[终止日期]。

二、服务范围

2.1乙方同意按照甲方需求，提供以下人力资源推广外包服务：

（1）招聘推广服务：包括岗位发布、简历筛选、候选人推荐等；

（2）薪酬福利推广：向潜在员工宣传甲方薪酬福利政策；

（3）企业文化建设推广：通过线上线下渠道宣传甲方企业文化；

（4）政策法规咨询：提供劳动法规及行业政策咨询服务。

2.2甲方有权根据业务需求调整服务范围，但需提前30日书面通知乙方。

三、服务费用及支付方式

3.1服务费用

（1）基础服务费：人民币[具体金额]元/年，包含日常招聘推广服务；

（2）增值服务费：根据实际服务量按[具体标准]计算，包括紧急招聘、特殊岗位推广等。

3.2支付方式

（1）首期服务费于本协议签订后7日内支付50%，剩余50%于服务期halfway时支付；

（2）增值服务费按季度结