一年内职业规划速成法.pptxVIP

RESUMPTIONPLAN;-;1;目标设定与季度分解第一季度(1-3个月);目标设定与季度分解第二季度(4-6个月);目标设定与季度分解第三季度(7-9个月);目标设定与季度分解第四季度(10-12个月);2;能力提升三维模型技术能力;能力提升三维模型人际网络;能力提升三维模型行业视野;3;资源杠杆运用时间管理;资源杠杆运用工具赋能;资源杠杆运用反馈系统;4;风险控制预案;5;成果验收标准量化指标;成果验收标准隐性收益;6;个人成长与团队贡献个人成长;个人成长与团队贡献团队贡献;7;时间表与执行月计划;时间表与执行周行动;时间表与执行日习惯;8;健康与情绪管理健康管理;健康与情绪管理情绪管理;9;持续学习与自我提升持续学习;持续学习与自我提升自我提升;10;人际关系与沟通技巧人际关系;人际关系与沟通技巧沟通技巧;人际关系与沟通技巧;11;专业能力与技能提升专业能力;专业能力与技能提升技能提升;12;跨部门合作与拓展跨部门合作;跨部门合作与拓展业务拓展;13;财务规划与职业发展基金财务规划;财务规划与职业发展基金职业发展基金;14;培养与挖掘自身优势与兴趣自身优势挖掘;培养与挖掘自身优势与兴趣兴趣发展;15;个人品牌与社交媒体个人品牌;个人品牌与社交媒