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2026年律师行业职业资格面试题详解与策略

一、法律实务案例分析题（共5题，每题10分，总分50分）

1.题目：

某市A公司与B公司签订了一份技术开发合同，约定由A公司为B公司开发一套管理软件。合同履行过程中，B公司发现软件功能与约定不符，且A公司未按时交付。B公司遂要求解除合同并要求A公司赔偿损失。A公司则辩称，因不可抗力导致部分功能无法实现，且B公司曾有多次催告要求变更合同内容，应视为双方协商一致。请问：

（1）B公司是否有权解除合同？应如何主张权利？

（2）A公司的抗辩是否成立？法院可能如何判决？

答案与解析：

（1）B公司有权解除合同。根据《民法典》第五百六十三条，合同法定解除的情形包括：①因不可抗力致使不能实现合同目的；②履行期限届满前，一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；③一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；④一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。本案中，A公司未按时交付软件且功能不符，构成违约，B公司已催告但A公司未改善，符合合同解除条件。B公司可依据《民法典》第五百六十二条、第五百六十三条主张解除合同，并要求赔偿损失。

（2）A公司的抗辩部分成立。若A公司能证明“不可抗力”导致部分功能无法实现（如遭遇不可预见的技术障碍且非自身原因造成），则可部分免责；但若其未及时通知B公