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- 2026-04-07 发布于湖北
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2026年人工智能研发停薪留职协议书
甲方(用人单位):[公司全称]
法定代表人/授权代表:[姓名]
地址:[公司注册地址]
统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
原任职务:[员工原职务]
原劳动合同期限:[原劳动合同起始与终止日期]
根据甲方发展战略需要,特别是围绕人工智能研发项目的关键攻坚阶段,以及当前公司人力资源配置和财务状况的考虑,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,就乙方在2026年度内暂时执行停薪留职的工作安排,达成如下协议:
第一条协议背景
为保障甲方人工智能研发项目的顺利推进,集中核心研发力量攻坚克难,同时结合公司当前运营情况,经双方协商,同意在特定期间内对乙方的工作安排及待遇执行如下变通措施。
第二条停薪留职期限
本协议约定的停薪留职期限自2026年[起始月份]月[起始日期]日起,至2026年[终止月份]月[终止日期]日止,共计[期限时长]个月/年。
第三条薪酬福利安排
1.在本协议约定的停薪留职期间,乙方不再享受原劳动合同约定的工资、奖金、各类津贴与补贴、年终奖以及本应发放的各类福利待遇。
2.尽管上述薪酬福利暂停发放,甲方仍需按照国家及地方关于社会保险(包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)和住房公积金的法律法规
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