XX中学2026年春季学期教师评优量化考核表（最新版）.docxVIP

XX中学2026年春季学期教师评优量化考核表（最新版）

说明：为规范我校2026年春季学期教师评优工作，坚持公平、公正、公开、择优的原则，客观评价全体教师的工作实绩、职业素养和履职能力，激发教师工作积极性和主动性，推动学校教育教学质量稳步提升，特制定本考核表。本考核表适用于我校2026年春季学期全体在岗教职工（含专任教师、行政人员、教辅及后勤服务人员），考核结果作为本学期评优评先、职称评定、绩效分配的重要依据，严禁弄虚作假、徇私舞弊，确保考核工作有序开展。

序号

考核项目

考核内容及评分标准

标准分值

自评得分

考核小组得分

扣分/加分说明

备注

1

思想政治与师德师风（20分）

1.拥护党的教育方针，忠诚党的教育事业，自觉遵守教育法律法规，无违法违规行为（5分）；2.恪守教师职业道德规范，关爱学生、为人师表，无体罚、变相体罚学生、有偿补课等违规行为（6分）；3.团结同事、顾全大局，积极参与学校各项集体活动，服从学校工作安排（4分）；4.注重自身品德修养，言行雅正，树立良好的教师形象，获得师生、家长认可（5分）。

20

2

教育教学工作（40分）

1.认真落实教学常规，规范备课、上课、批改作业、辅导学生、教研活动等环节，无敷衍了事、缺课、迟到早退等情况（10分）；2.教学态度严谨，课堂教学效果良好，学生课堂参与度高，教学方法灵活创新，贴合学生实际（8分）；